Число пассажиров Tallink упало на 28%

    Фото: Лийз Трейманн

    В июле число пассажиров Tallink снизилось на 28%, по сравнению с таким же месяцем прошлого года.

    В июле Tallink перевёз 444 112 пассажиров, что на 28% меньше, чем в июле 2020 года. Объём перевезённых грузов упал на 4,6% и составил 27 766 единиц. Объём перевезённых автомобилей упал на 26,7% и составил 86 665 единиц.
    "Главное влияние на объёмы перевозок оказали ограничения, вызванные COVID-19", - пишет предприятие в своём биржевом сообщении.
    Больше всего упали пассажирские перевозки на линии Эстония-Финляндия (-43%). Этим маршрутом воспользовались 255 054 человека. Число пассажиров на линии Эстония-Швеция выросло в 13 раз и составило 37 840 человек. Грузовые перевозки упали на всех линиях.
    Вчера Tallink сообщил, что эмитирует новые акции с дисконтом в 30%. Компания рассчитывает выручить от этой эмиссии 35 миллионов евро. Акции Tallink на Таллиннской бирже упали вчера на 5,5% и стоили на момент закрытия 0,651 евро.
  • Самое читаемое
Coop Pank сегодня выплатит дивиденды
Сегодня Coop Pank переведет дивиденды в размере 8,7 цента на акцию на счета своих 37 200 акционеров. Всего акционеры получат 8,9 миллиона евро, пишет банк в своем пресс-релизе.
Сегодня Coop Pank переведет дивиденды в размере 8,7 цента на акцию на счета своих 37 200 акционеров. Всего акционеры получат 8,9 миллиона евро, пишет банк в своем пресс-релизе.
Тоомас Кихо: могут ли Нымме или Ласнамяэ отделиться от Таллинна?
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Олави Лепп: руководитель работает во имя хорошего настроения
По словам финалиста конкурса лучших руководителей, главы Swedbank Eesti Олави Леппа, он не верит, что под давлением, которое создают руководители, можно достигнуть хороших результатов. «Если ты входишь в офис с тяжелым вздохом, что-то пошло совершенно не так», – говорит топ-руководитель, выступающий за культуру хорошего настроения.
По словам финалиста конкурса лучших руководителей, главы Swedbank Eesti Олави Леппа, он не верит, что под давлением, которое создают руководители, можно достигнуть хороших результатов. «Если ты входишь в офис с тяжелым вздохом, что-то пошло совершенно не так», – говорит топ-руководитель, выступающий за культуру хорошего настроения.