Профсоюзы и работодатели: нашла коса на камень

22 декабря 2008, 09:39

Свои дальнейшие шаги в связи с нежеланием
Центрального союза работодателей заключить на будущий год соглашение о повышении
минимальной зарплаты обсудит сегодня на экстренном заседании Центральный союз
профсоюзов Эстонии (ЦСПСЭ).

С 2001 года, по сообщению ЦСПСЭ, на которое ссылается err.ee, представители работников и работодателей всегда приходили к соглашению о повышении общегосударственной минимальной зарплаты.

В наступающем году минимальная зарплата впервые не будет увеличена. Профсоюзы убеждены, что повышение минимального размера оплаты труда дало бы ясный и недвусмысленный сигнал, что, несмотря на трудные времена, общество функционирует по-прежнему.

Понимая тяжелое положение в экономике, ЦСПСЭ предложил работодателям в ходе последнего раунда переговоров поднять ????????? ? ????????????: ????? ???? ?? ??????????????? ? ????????????: ????? ???? ?? ??????с нового года минимальную зарплату всего на 400 крон, до 4750 крон. Сейчас ее размер составляет 4350 крон в месяц.

Центральный союз работодателей сообщил на прошлой неделе, после собрания совета представителей, что не пойдет в этом году подписание соглашения о повышении минимальной зарплаты, хотя не исключает, что такое соглашение может быть достигнуто в течение первого полугодия будущего года.

Рассылка dv.ee
Хотите получать свежие экономические новости на свой e-mail? Подпишитесь на рассылку dv.ee!

* E-mail:

* Имя:

Спасибо, что присоединились к рассылке новостей dv.ee!

Мы отправили вам на е-mail письмо, подтверждающее вашу подписку.

Если письма нет, то проверьте, правильно ли ввели все данные. Вопросы по адресу liis.rush@aripaev.ee.

Новости
Хм....
16:14 22 мая 2017
H&M: "На дне"? За последний год акции H&M упали на 16%, и это ещё не вечер. Анализирует инвестор Тоомас.
08:07 22 мая 2017

Цены выросли

Как разбогатеть?

Займы частным лицам и фирмам – опасности и возможности

Построй свой дом

Каковы преимущества стальной кровли перед другими материалами?

Блог клиента
Газета в формате PDF
Юридическая информация
Юбиляры
Mероприятия
Полезные предложения