Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.
Массовых увольнений больше не будет
Число безработных в России на конец января
составило 6,1 млн человек. Согласно данным Росстата, это на 300 тыс. человек
больше чем было в декабре 2008 года на 2,0 млн человек больше по сравнению с
данными на конец мая 2008 года, когда этот показатель был минимальным.
При этом в Государственной службе занятости в конце января были официально зарегистрированы 1,708 млн человек, в том числе 1,4 млн человек получают пособия по безработице, пишет
point.ru со ссылкой на "Интерфакс".
Нельзя сказать, что сохранившим за собой рабочие места повезло больше. Как это не печально, однако и номинальные и реальные зарплаты россиян значительно сократились по сравнению с декабрем 2008 года. Статистика говорит о том, что реальная зарплата россиян снизилась на 26,7%, а номинальная на 25%. Есть, правда и позитивная новость: по сравнению с январем 2009 года, номинальная зарплата выросла на 3%.
У Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР), правда, свои данные по зарплате. Как заявил председатель организации Михаил Шмаков, сейчас зарплата среднестатистического россиянина составляет около 15 тыс. руб., что позволяет говорить о ее снижении на 20% за последние пять месяцев.
Но даже эти деньги выплачиваются с задержкой, что со стороны работодателей следует расценивать не иначе, как кражу, считает Шмаков. По данным, приведенным главой ФНПР, за последние несколько месяцев в России долги по зарплате увеличились с 2,4 млрд руб. до почти 8 млрд руб.
"Я бы отнес к самой распространенной форме социального мародерства сегодня задержку по выплате заработной платы. Это нужно квалифицировать как кражу", - заявил председатель ФНПР. Как сообщает издание "Газета", ФНПР намерена добиваться изменения в Трудовом кодексе РФ, чтобы свести на нет долги по заработной плате.
Шмаков считает неверной положение Трудового кодекса, согласно которому в случае банкротства работодателя, заработная плата считается "выплатой третьей очереди".
"Мы будем жестко добиваться изменения в статью Трудового кодекса... Законодательно надо сейчас, именно во время кризиса, поправить и Трудовой кодекс, и закон о банкротстве, в которых долги по зарплате не включаются в оперативные выплаты", - сказал Шмаков. По его мнению работникам следует присвоить статус привилегированных кредиторов, перед которыми, в первую очередь, надо погасить долги по заработной плате, даже в случае банкротства предприятия.
Как отметил Шмаков, период массовых сокращений прошел и не малую роль в этом сыграло государства, уделяющее большое внимание ситуации на рынке труда. По мнению лидера ФНПР, сейчас будет некоторое затишье, а дальше ситуация будет развиваться в зависимости от развития экономики. По этому пока масштабных выступлений от профсоюзов ожидать не стоит, хотя на случаи массовых увольнений Шмаков пообещал ответить "массовыми выступлениями".
Autor: dv.ee Istsenko Olga