Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Estonian Air пошла на компромисс

    Фото: Andras Kralla

    Авиакомпания Estonian Air предлагает своим кредиторам и работникам компромисс, в случае которого компенсации по сокращению работников выплатят в приоритетном порядке, но будут рассчитаны в соответствии не с коллективным договором, а с утвержденной законодательством минимальной ставкой.

    «Наше предложение о компромиссе, которое мы передадим совету на рассмотрение, заключается в следующем: прекратить трудовые договоры со всеми работниками вне зависимости от должности каждого работника и прочих указанных в договоре с ним условий, в соответствии с правовыми актами Эстонии — Законом о трудовом договоре и Законом о страховании от безработицы, но не коллективными договорами, - сообщил председатель правления Estonian Air Ян Пальмер. - Мы предложим другим кредиторам приоритетное обращение при условии, что работники откажутся от всех других требований к фирме».
    «В случае данного компромисса сумма, которую выплатили бы работникам, была бы в 4-5 раз больше сравнительной части, если бы со всеми кредиторами обращались равным образом, как предусматривает действующий закон. Условием для компромисса является согласие всех кредиторов фирмы с этими условиями», - добавил он.
    По словам Пальмера, до сих пор компания только разъясняла правовые условия, связанные с выполнением требований работников в случае процесса ликвидации, а не конкретные предложения. «Если мы решим сейчас расторгнуть договоры со всеми работниками, мы обязаны будем выплатить компенсацию в соответствии с законами Эстонии и действующими коллективными договорами».
    Estonian Air прекратила обслуживание авиарейсов в субботу после решения еврокомиссии, решившей, что авиакомпания получила незаконную госпомощь, которую должна вернуть государству в размере 85 млн евро.
    Дальнейшая судьба работников фирмы до сих пор неизвестна. До сих пор авиакомпания обещала принять все требования о компенсации увольнения и подписать их без требования информирования заранее. Профсоюзы рекомендовали сократить людей и выплатить им компенсации по сокращению из правительственного резерва.
    Autor: София Дельвер
  • Самое читаемое
Статьи по теме

Новая стратегия Ignitis обещает 8% дивидендную доходность
Литовский энергетический концерн опубликовал стратегический бизнес-план на ближайшие три года. В биржевом сообщении компания пообещала ежегодный рост дивидендов не менее чем на 3%.
Литовский энергетический концерн опубликовал стратегический бизнес-план на ближайшие три года. В биржевом сообщении компания пообещала ежегодный рост дивидендов не менее чем на 3%.
Вкус биржи: это уже не рынки. Детский сад, песочница
Как всегда в конце недели мы вместе с трейдером, тренером и экспертом по инвестированию Фуадом Расуловым обсуждаем не просто самые актуальные события прошедшей недели, а те события, которые повлияли на мировые фондовые рынки.
Как всегда в конце недели мы вместе с трейдером, тренером и экспертом по инвестированию Фуадом Расуловым обсуждаем не просто самые актуальные события прошедшей недели, а те события, которые повлияли на мировые фондовые рынки.
Память и памятники
9 мая на стене Нарвского замка вновь, как и год назад, появилось изображение кровавого Путина, обращенного лицом в сторону Ивангорода, в Таллинне одни люди устремились с цветами к Бронзовому солдату на Военном кладбище, другие направились вечером на площадь Свободы слушать концерт по случаю Дня Европы, а война с памятниками и памятью, между тем, провернулась еще на один виток.
9 мая на стене Нарвского замка вновь, как и год назад, появилось изображение кровавого Путина, обращенного лицом в сторону Ивангорода, в Таллинне одни люди устремились с цветами к Бронзовому солдату на Военном кладбище, другие направились вечером на площадь Свободы слушать концерт по случаю Дня Европы, а война с памятниками и памятью, между тем, провернулась еще на один виток.
Красильщик и Поливанов о деньгах и российских эмигрантах: «Люди приезжают в новые места и создают хорошие вещи»
Илья Красильщик и Александр Поливанов уверяют, что ничего не понимают в деньгах – и именно благодаря этому стали ведущими одних из самых популярных подкастов о личных финансах на русском языке «Деньги пришли» и «Два по цене одного». О новой волне российской эмиграции, корпоративной Москве, журналистских стартапах в условиях войны и советах от Алексея Навального с ними побеседовали ДВ.
Илья Красильщик и Александр Поливанов уверяют, что ничего не понимают в деньгах – и именно благодаря этому стали ведущими одних из самых популярных подкастов о личных финансах на русском языке «Деньги пришли» и «Два по цене одного». О новой волне российской эмиграции, корпоративной Москве, журналистских стартапах в условиях войны и советах от Алексея Навального с ними побеседовали ДВ.