dv.ee • 1 января 2019
Поделиться:

Налоговые ставки в 2019 году

В 2019 году у предпринимателей появится возможность использовать более низкий подоходный налог на регулярно выплачиваемые дивиденды. Кроме того, увеличится минимальный размер обязательства по социальному налогу. Напоминаем, какие еще ставки будут действовать в новом году.

• Ставка подоходного налога при удержании — 20%.

• Ставка подоходного налога юридического лица, применяемая к распределяемой в виде дивидендов прибыли, составляет 20/80. Ставка подоходного налога юридического лица, применяемая к регулярно распределяемой в виде дивидендов прибыли, составляет 14/86, и дополнительно с выплачиваемых физическому лицу дивидендов удерживается подоходный налог по ставке 7%.

Читайте подробнее: Налогообложение дивидендов с 1 января 2019 года

•Сумма необлагаемого подоходным налогом дохода зависит от получаемого дохода (до 500 евро в месяц и до 6000 евро в год).

• Ставка социального налога — 33%. Месячная ставка, являющаяся основанием для минимальной обязанности по социальному налогу, составляет 500 евро (вместо действовавшей в 2018 году 470 евро), соответственно, минимальная обязанность по социальному налогу — 165 евро в месяц.

• Ставки платежей по страхованию от безработицы: для работника — 1,6%, для работодателя — 0,8%.

• Ставка платежа по обязательной накопительной пенсии составляет 2%.

Налоговый департамент напоминает, что при начислении заработной платы и прочих выплат за декабрь 2018 года и при расчете налогов (платежей), начисляемых/удерживаемых с этих выплат, расчет налогов производится по кассовому принципу.

Если заработная плата за декабрь 2018 года выплачивается в январе 2019 года, то налоги и платежи следует начислять по ставкам, действующим в 2019 году (в т. ч. минимальная обязанность по социальному налогу с 500 евро, то есть 165 евро).

Если же заработная плата за декабрь 2018 года выплачивается в декабре 2018 года, то налоги и платежи рассчитываются по ставкам, действующим в 2018 году.

Исключением является учёт льготы по социальному налогу в случае работника с пониженной трудоспособностью.

Источник: Налогово-таможенный департамент

Поделиться:
Самое читаемое