На должности Урве Пало сэкономят 10,5 млн. крон

11 июня 2009, 15:10

Правительство передало обязанности
министра, занимавшегося вопросами народонаселения и интеграционной политики Урве
Пало четырём министерствам, за счёт чего госбюджет сэкономит более 10 млн.
крон.

Реорганизация поможет предотвратить дублирование некоторых обязанностей и сэкономить в этом и будущем году на расходах на персонал и прочих хозяйственных расходах 10,5 млн. крон.

В связи с окончанием полномочий министра Урве Пало, правительство решило передать её обязанности, связанные с политикой народонаселения Министерству социальных дел, обязанности, связанные с интеграционной политикой – Министерству культуры, вопросы граждан, проживающих за пределами Эстонии – Министерству науки и образования, а вопросы репрессированных и приравненных к ним лиц – министру по делам регионов.

В бюро министра народонаселения, на момент окончания полномочий, работало 12 сотрудников. В связи с реорганизацией и переходом полномочий бюро другим ведомствам, будут ликвидированы 7 рабочих мест, средства на оплату труда двух сотрудников будут переданы Министерству социальных дел и 3-х сотрудников – Министерству культуры.

По закону, президент по предложению премьер-министра может назначить на должность «министра без портфеля», который не возглавляет министерство и чьи обязанности устанавливает премьер-министр. Обязанности министра Урве Пало были установлены премьер-министром 12 апреля 2007 года. Её полномочия были приостановлены 21 мая этого года и нового министра на её место назначено не будет.

    Кадрин Карнер
Рассылка dv.ee
Хотите получать свежие экономические новости на свой e-mail? Подпишитесь на рассылку dv.ee!

Спасибо, что присоединились к рассылке новостей dv.ee!

Мы отправили вам на е-mail письмо, подтверждающее вашу подписку.

Если письма нет, то проверьте, правильно ли ввели все данные. Вопросы по адресу liis.rush@aripaev.ee.

На эту же тему
Новости
07:30 22 августа 2018
Прекращение трудовых отношений при отсутствии трудового договора Читатель спрашивает: Я уже проработал почти три недели, однако работодатель не дает мне трудового договора. Считаю, что речь идет о грубом нарушении. Могу ли я уйти с предприятия со дня?
Фото ДВ
Все о строительстве частных домов 2018

Биокамины набирают популярность

Всё о бизнес-недвижимости

Научный парк Tehnopol – дом для "умных" технологических предприятий

Как эффективно управлять бюджетом?

Как начинающие предприниматели могут сэкономить время и деньги на бухгалтерских расходах?

Газета в формате PDF
Юридическая информация
Юбиляры
ТОПы Äripäev
Mероприятия
Полезные предложения