Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Вы знаете, какой конфликт сплачивает коллектив?

    Все привыкли считать, что серьезные конфликты появляются только в плохо налаженных отношениях. Считается, что в дружном коллективе, как и в дружной семье, конфликтов быть не должно.

    Вы знаете, какой конфликт сплачивает коллектив?Фото: Pixabay
    Так ли это?
    На самом деле большинство конфликтов действительно приводят к плохим последствиям.
    Есть только один вид конфликтов, который имеет ряд преимуществ.
    Речь идет о конструктивном конфликте.
    Именно конструктивный конфликт приводит к принятию обоснованных решений и способствует развитию взаимоотношений.
    Позитивные последствия «правильных» конфликтов внутри организации:
    1.Проблема решается таким путём, который устраивает все стороны, а значит - все чувствуют себя причастными к её решению.
    2.Совместно принятое решение быстрее и лучше претворяется в жизнь.
    3.При решении спорных вопросов стороны приобретают опыт сотрудничества.
    4.Практика разрешения конфликтов между руководителем и подчиненными разрушает «синдром покорности» — страх открыто высказывать своё мнение, отличное от мнения старших по должности.
    5.Улучшаются отношения между людьми.
    6.Люди перестают рассматривать наличие разногласий как «зло», всегда приводящее к дурным последствиям.
    Чтоб результат был именно таким, необходимо вместо того, чтоб всячески доказывать свою точку зрения –
    НАЧАТЬ УПРАВЛЯТЬ КОНФЛИКТОМ!
    Именно этому вы сможете научиться на тренинге
    который проводится
    21 сентября
    Узнайте, как изменится ваша жизнь, когда вы избавитесь от конфликтов, которые разрушают деловые и личные отношения.
    Заказывайте билет на сайте внизу страницы: https://pood.aripaev.ee/konfliktide-tulemuslik-lahendamine-september-2018-vene
    Будем рады, если и вашу жизнь этот тренинг изменит к лучшему!
  • Самое читаемое
Группа эстонцев, заработавшая на Amazon, скупает недвижимость в Испании
Вложить 2,5 миллиона евро в испанский рынок недвижимости – таков план инвестора Альвара Ряэгеля, который несколько лет назад стал первым эстонцем, успешно вышедшим из Amazon. Оказывается, и другие предприниматели из этой группы очарованы недвижимостью на Коста-дель-Соль.
Вложить 2,5 миллиона евро в испанский рынок недвижимости – таков план инвестора Альвара Ряэгеля, который несколько лет назад стал первым эстонцем, успешно вышедшим из Amazon. Оказывается, и другие предприниматели из этой группы очарованы недвижимостью на Коста-дель-Соль.
У Nordecon появился новый руководитель
Строительная компания Nordecon назначила председателем правления Марет Тамбек, чьи полномочия на этом посту начались вчера и продлятся три года, сообщила компания бирже.
Строительная компания Nordecon назначила председателем правления Марет Тамбек, чьи полномочия на этом посту начались вчера и продлятся три года, сообщила компания бирже.
Тоомас Кихо: могут ли Нымме или Ласнамяэ отделиться от Таллинна?
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Президент Bolt: писать для чиновников законопроекты – нормально
Нет ничего необычного в том, чтобы составить для чиновников текст законопроекта – чиновникам надо помогать, сказал в интервью Äripäev президент Bolt Евгений Кабанов, который занимается лоббированием интересов компании перед эстонскими и европейскими властями.
Нет ничего необычного в том, чтобы составить для чиновников текст законопроекта – чиновникам надо помогать, сказал в интервью Äripäev президент Bolt Евгений Кабанов, который занимается лоббированием интересов компании перед эстонскими и европейскими властями.