• OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,14
  • OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,14
  • 17.10.07, 17:45
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Офис мечты

Организация рабочего пространства – один из важных элементов продуктивности работы. Поисками образца идеального офиса занялся журнал Businessweek.
В новом офисе центрального отделения компании Alcoa у каждого сотрудника есть открытое рабочее пространство диаметром в три метра. Помещения оснащены системой центрального кондиционирования и встроенными пылесосами, сообщает dp.ru.
Персонал рассажен так, чтобы каждый находился максимально близко к широким окнам, заливающим помещение солнечным светом. При входе на каждый этаж имеется своя кухня. Здесь сотрудники проводят свободные минуты за непринужденной беседой и чашкой кофе. Пространство распределено так, что каждый может найти место для деловой встречи. В здании исполбзуются не только лифты, но и эскалаторы.
Доходы Alcoa возросли с $1,5 млрд в 1987 году до $23 млрд в 2000 году. Естественно, это связано не только с переездом сотрудников из тесных комнат с маленькими окнами в новые офисы. Однако работоспособность человека напрямую зависит от того, в каких условиях он трудится.

Статья продолжается после рекламы

SEI Investments базируется в маленьком городе Оакс и занимается банковскими переводами инвестиций. Каждый год через счета компании проходит более $50 трлн. Еще в конце 80-х ежегодный рост прибыли SEI Investments составлял 15%. По словам президента компании Эла Веста, дела шли замечательно. Однако Веста беспокоила низкая интеллектуальная отдача технологического, фондового и пенсионного отделов, которые к тому же плохо сотрудничали друг с другом. Эл посчитал причиной темоу неуютное рабочее пространство и затеял перестройку офиса.
В итоге он добился следующих результатов. Сотрудники отделов работают на полностью открытых площадках, без стен и дверей. Вся мебель на колесах, включая и удобные кресла, что позволяет сотрудникам двигаться в любую сторону. При переезде работника из отдела в отдел, или с этажа на этаж им не нужна помощь обслуживающего персонала. Стоимость такого переезда, раньше составлявшая $1 400, теперь упала до нуля. С 1996 по 2001 годы заработки в компании росли на 40% в год, при этом прироста сотрудников не было. А средний годовой доход компании с момента переезда вырос с 15% до 28%.
Удобное помещение стимулирует рождение новых идей. Иногда для этого требуются коллективные усилия представителей разных отделов. Именно поэтому очень важно не разделять сотрудников стенками и перегородками и не препятствовать их общению.

Похожие статьи

Новости
  • 11.02.08, 10:34
Оставайтесь, переезд обходится слишком дорого
Избыток предложений на рынке заставит арендодателей быть более гибкими.
Новости
  • 01.04.08, 18:51
Виртуальный офис каждому бизнесмену
Вместо огромных затрат на аренду офиса и создания комфортабельного места для сотрудников бизнесменам предлагается комплекс услуг, в который входят юридический и почтовый адреса, телефонная линия и обработка поступающей информации. Весь список удовольствий доступен практически каждому — ведь предлагаемые пакеты услуг стоят от 70 долларов.
  • KM
Content Marketing
  • 12.06.25, 14:48
Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную