Массовые сокращения набирают популярность

В прошлом году в Эстонии было сокращено почти в два раза больше людей, чем в 2006 году, и под предлогом увеличения эффективности руководители фирм планируют продолжить сокращения.

Исполнительный руководитель AS Sebe Рийво Сеппар, предъявивший в январе ходатайство о сокращении 39 работников по причине закрытия ремонтной мастерской в Нарве, задумывается уже о новых сокращениях. «Сейчас у нас 270 водителей, к концу года останется 200», - сообщает Сеппар.

На второй день наступившего года подобное ходатайство на сокращение 15 работников предъявило и AS Valmeco. «Используемая нами технология требовала много рабочих рук, но сейчас приняли решение закупать уже распиленную и соответствующую определённому качеству продукцию», - объясняет директор Valmeco Рейн Мытс причины сокращения.

Зачастую сокращение в одном регионе приводит к возникновению новых рабочих рук где-то в другом месте. В октябре Eesti Pagar сократил пекарей в Пайде, но при переводе производства в Выру, нанял там примерно столько же местных жителей, сообщает директор AS Eesti Pagar Вейкко Ваарья.

Введение составленного реформистами закона о трудовом договоре сделало бы сокращение в четыре раза дешевле и в несколько раз быстрее. По словам Айвара Мелдерса, финансового руководителя Kreenholmi Valduse AS, где планирующего в этом году сократить 1000 человек, для них введение нового закона означало бы экономию в 10 миллионов крон.

Комментарий

Ольга Трибшток (21)

Была сокращена в прошлом году с должности сопровождающей в EuroLines Eesti

В августе я получила сообщение о сокращении и сразу стала искать новое место. Я была очень расстроена, поскольку эта работа позволяла мне совмещать её с учёбой. С ноября я работаю в магазине детской одежды, но, к сожалению, зарплата тут меньше тех 5500 крон, что я получала в EuroLines.

Вопрос

Планируются ли у Вас в ближайшее время сокращения?

Тыну Томик, председатель правления Merko Ehitus

Поскольку Merko занимается генподрядами, нам пока нет необходимости кого-либо сокращать.

Аарне Кюмник, финансовый руководитель Elcoteq Tallinn AS

Сокращать мы никого не планируем. Скорее, мы занимается перепрофилированием уже имеющихся работников.

Янек Сталмейстер, финансовый руководитель, Tallink Grupp

Поскольку в последние годы Tallink расширялся, нам не нужно менять своих планов.

BLRT Grupp

Пока сокращений не предвидится. При необходимости мы просто переводим людей на другие участки работы.

ЦИФРЫ

• 37,3 млн. крон отведено в этом году на выплату компенсаций в кассе по страхованию от безработицы. Это в два раза больше, чем было запланировано в прошлом году.

• 8832 свободных рабочих места было по данным департамента рынка труда в Эстонии на 1 октября прошлого года. Скорее, эта цифра даже больше, поскольку не все предприятия сообщают о вакансиях.