• OMX Baltic−0,01%293,12
  • OMX Riga0,3%914,45
  • OMX Tallinn0,26%1 906,05
  • OMX Vilnius−0,19%1 261,88
  • S&P 5001,13%6 739,21
  • DOW 301,17%46 731,27
  • Nasdaq 1,43%23 004,37
  • FTSE 1000,52%9 403,57
  • Nikkei 2253,37%49 185,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%94,17
  • OMX Baltic−0,01%293,12
  • OMX Riga0,3%914,45
  • OMX Tallinn0,26%1 906,05
  • OMX Vilnius−0,19%1 261,88
  • S&P 5001,13%6 739,21
  • DOW 301,17%46 731,27
  • Nasdaq 1,43%23 004,37
  • FTSE 1000,52%9 403,57
  • Nikkei 2253,37%49 185,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%94,17
  • 17.08.09, 15:45
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Родительская зарплата вырастет на 15%

Родительская зарплата вырастет в будущем году на 15% - максимальная сумма, которую можно будет получить в месяц, составит 35 316 крон, значится в подготовленном Министерством социальных дел проекте постановления.
Направленный сегодня в Госканцелярию, он устанавливает к 2010 году средний облагаемый социальным налогом месячный доход – 11 772 крон. Для получателей родительской зарплаты, у которых появится право на ее получение в 2010 году, максимальный размер компенсации составит 3х11 772=35 316 крон. Это 4587 крон, или на 14,9% больше, чем у тех, кто получил право на родительскую зарплату в 2009 году (3?10 243=30 729 крон).
Расходы, связанные с выплатой родительской зарплаты, планируются в бюджете 2010 года. Министерство финансов согласовало проект постановления без замечаний. Другие министерства согласовали его по умолчанию. В случае одобрения постановление вступит в силу 1 января 2010 года.

Статья продолжается после рекламы

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 10.10.25, 11:13
Perekliinik: услуга ИТ-управления помогла нам сократить расходы
По мере роста компании растут и ИТ-потребности, и компетенции одного человека или руководителя может уже оказаться недостаточно. Когда же выгоднее не расширять внутреннюю команду, а приобрести услугу ИТ-управления на аутсорсе?

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную