- OMX Baltic0,01%318,34
- OMX Riga−0,17%881,2
- OMX Tallinn0,1%2 125,01
- OMX Vilnius0,3%1 451,98
- S&P 5000,65%7 306,11
- DOW 300,96%49 771,8
- Nasdaq 0,67%25 495,17
- FTSE 1002,16%10 439,63
- Nikkei 2250,38%59 513,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%87,92
- OMX Baltic0,01%318,34
- OMX Riga−0,17%881,2
- OMX Tallinn0,1%2 125,01
- OMX Vilnius0,3%1 451,98
- S&P 5000,65%7 306,11
- DOW 300,96%49 771,8
- Nasdaq 0,67%25 495,17
- FTSE 1002,16%10 439,63
- Nikkei 2250,38%59 513,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,16
- EUR/RUB0,00%87,92
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Будем больше платить!
Руководители фирм планируют пересмотреть зарплаты с целью их повышения в первые четыре месяца 2012 года.
Большинство опрошенных компаний сделает это в апреле.
Исследование показало, что в 2012 году компании продолжают придерживаться консервативного хозяйствования и занимают, скорее, выжидательную позицию.
Усилилось давление работников в части повышение зарплат, которые в последние два года были заморожены.
Выборку исследования составили 287 клиентов Fontes, с кем ранее сотрудничала компания.
Autor: Ирина Бреллер
Самые читаемые
1
Бразильские водители добрались уже до Латвии и Литвы
3
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную