- OMX Baltic0,13%305,3
- OMX Riga0,23%930,44
- OMX Tallinn0,06%2 015,41
- OMX Vilnius0,32%1 323,38
- S&P 5000,00%6 909,79
- DOW 300,00%48 442,41
- Nasdaq 0,57%23 561,84
- FTSE 100−0,19%9 870,68
- Nikkei 225−0,14%50 344,1
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%92,52
- OMX Baltic0,13%305,3
- OMX Riga0,23%930,44
- OMX Tallinn0,06%2 015,41
- OMX Vilnius0,32%1 323,38
- S&P 5000,00%6 909,79
- DOW 300,00%48 442,41
- Nasdaq 0,57%23 561,84
- FTSE 100−0,19%9 870,68
- Nikkei 225−0,14%50 344,1
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%92,52
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Женщины не хотят зарабатывать
Портал Naine24 исследовал крупнейший портал объявлений о работе CV-Online с целью выяснить, насколько разнятся ожидания мужчин и женщин по заработной плате.
Исследование показало, что в среднем на 30 процентов меньшую заработную плату запрашивают женщины.
Всего по состоянию на 18 апреля 2012 на портале было размещено 146 048 CV от женщин и 109 783 - от мужчин, чьи пожелания по оплате были указаны.
Видно, что разрыв между пожеланиями мужчин и женщин увеличивается с возрастом. Если до 26 лет разница составляет 26 процентов, то в возрасте от 27 до 35 лет этот показатель уже - 29 процентов, далее он уже превышает 31 процентов.
Пожелания по зарплате женщин в соответствии с возрастом:
18-26 €418 (нетто)
27-35 558
36-44 636
45-53 617
Горячие новости
54-62 555
63-71 452
Пожелания по зарплате мужчин в соответствии с возрастом:
18-26 €565 (нетто)
27-35 784
36-44 924
45-53 911
54-62 811
63-71 662
Разница в желаемой заработной плате также определяется сферой деятельности. Однако, большая разница может частично (но не полностью!) возникать из-за того, что сфера деятельности может не отличаться, но на самом деле женщины ищут работу более нижней позиции, соответственно такая работа и оплачивается меньше. Менеджер по маркетингу CV-Online Хейкко Гросс считает, что это вполне вероятно.
по материалам Naine24
Autor: Ирина Бреллер
Похожие статьи
Ежегодно эстонские компании теряют тысячи евро просто из-за того, что большую часть их складских помещений занимает воздух. Но технологии и умные складские решения достигли такого уровня, что можно заставить работать каждый кубометр пространства.
Самые читаемые
1
3
Стен-Эрик Янтсон: «Вы полили меня грязью»
4
Последние новости
Экономия в десятки рабочих часов и тысячи евро в год
Сейчас в фокусе
Стен-Эрик Янтсон: «Вы полили меня грязью»
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную