OMX Baltic0,47%313,57
OMX Riga0,06%898,92
OMX Tallinn0,41%2 088,02
OMX Vilnius0,65%1 369,71
S&P 5000,78%6 869,5
DOW 300,49%48 739,41
Nasdaq 1,29%22 807,48
FTSE 1000,8%10 567,65
Nikkei 2251,9%55 278,06
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,86
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,36

OMX Baltic0,47%313,57
OMX Riga0,06%898,92
OMX Tallinn0,41%2 088,02
OMX Vilnius0,65%1 369,71
S&P 5000,78%6 869,5
DOW 300,49%48 739,41
Nasdaq 1,29%22 807,48
FTSE 1000,8%10 567,65
Nikkei 2251,9%55 278,06
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,86
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,36

11.04.13, 15:13

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Гендиректор Elion: руководитель может и должен спрашивать совета

Необходимость поддерживать руководителя зависит от того, какого уровня этот руководитель или с какой ситуацией мы имеем дело, уверен Арти Отс генеральный директор Elion Ettevotted AS.

«Если, с одной стороны, член правления предприятия должен сам уметь принимать решения, основываясь на своих знаниях, опыте и ответственности, то с другой стороны – это вполне нормально, когда начинающий руководитель нуждается в помощи и поддержке более опытного ментора», - отмечает гендиректор Elion.

«Я сам при необходимости советуюсь с другими членами правлениями или людьми, которые лучше знают ту или иную сферу. Но важные решения не рождаются за одну ночь, и руководитель высшего звена должен уметь брать на себя ответственность в сложных ситуациях», - говорит он.

«Я считаю, что это естественно, когда руководитель обращается за помощью в каких-либо вопросах к другому руководителю или ментору, несмотря на ступень, которую он занимает и свой опыт», - заключает Отс.

Статья продолжается после рекламы

Autor: dv. ее

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!