OMX Baltic0,11%319,78
OMX Riga−1,48%894,11
OMX Tallinn−0,17%2 093,16
OMX Vilnius−0,15%1 412,25
S&P 500−0,84%6 917,81
DOW 30−0,34%49 240,99
Nasdaq −1,43%23 255,19
FTSE 1001,21%10 439,61
Nikkei 225−0,78%54 293,36
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%90,61

OMX Baltic0,11%319,78
OMX Riga−1,48%894,11
OMX Tallinn−0,17%2 093,16
OMX Vilnius−0,15%1 412,25
S&P 500−0,84%6 917,81
DOW 30−0,34%49 240,99
Nasdaq −1,43%23 255,19
FTSE 1001,21%10 439,61
Nikkei 225−0,78%54 293,36
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%90,61

26.11.13, 12:23

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

38% фирм планируют рост зарплат

38% эстонских предприятий собираются повышать зарплаты в ближайшие полгода, показывает исследование CV Keskus. Наибольший рост ожидается в сфере IT.

В сфере IT и электронной коммерции ожидается рост зарплат на 10-20%, в сферах питания, здравоохранения и социальной работы — до 10%.

По сравнению с прошлым годом планируемый рост зарплат увеличился на 12%. Рост зарплат актуален для более крупных предприятий и исходит, в основном, из хороших экономических результатов фирмы.

Статья продолжается после рекламы

Снижение зарплат планируется в сферах электроники и телекоммуникаций, где оно может составить до 10%. Снизить зарплаты планирует 1% опрошенных. Год назад понижение зарплат планировали 3% опрошенных.

В ноябрьском исследовании рынка труда, проведенном CV Keskus, приняло участие 1103 человек. Выборка представляет собой срез эстонских предприятий, отражающий как их величину, так и род деятельности и принадлежность к тому или иному региону. 60% принявших участие в опросе - владельцы предприятий или руководители высшего звена, 15% — директора или специалисты по персоналу.

Autor: Вадим Струченко

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!