- OMX Baltic0,03%310,93
- OMX Riga0,96%917,2
- OMX Tallinn0,34%2 119,58
- OMX Vilnius−0,04%1 481,46
- S&P 5000,42%7 575,39
- DOW 300,29%52 637,01
- Nasdaq 0,29%26 281,61
- FTSE 1000,24%10 497,29
- Nikkei 225−2,37%66 931,51
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%87,53
- OMX Baltic0,03%310,93
- OMX Riga0,96%917,2
- OMX Tallinn0,34%2 119,58
- OMX Vilnius−0,04%1 481,46
- S&P 5000,42%7 575,39
- DOW 300,29%52 637,01
- Nasdaq 0,29%26 281,61
- FTSE 1000,24%10 497,29
- Nikkei 225−2,37%66 931,51
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%87,53
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Юрист: определение «равной зарплаты» - кошмар
«Деловые Ведомости» задали адвокату и партнёру бюро Magnusson Эльвире Тульвик вопрос: «Еврокомиссия считает нужным уравнять условия оплаты труда работников, направляемых в определённую страну ЕС в коммандировку, и местных работников. Что Вы думаете об этой инициативе? Повредит ли она эстонским предприятиям?». Ниже приводим её ответ.
«Заработная плата, как и факт командировки, находится в сфере гражданских прав, т.е определяется договором сторон. Вмешательство государства или Евросоюза в такие отношения должно быть как можно меньше, оно оправдано только в целях минимально необходимой защиты слабой стороны.
Похожие статьи
В апреле компания Telia открыла для своих клиентов мобильную сеть 5G+, и одним из первых крупных клиентов, который ее опробовал, стал Таллиннский порт, который тестировал новую технологию в условиях портовой инфраструктуры.
Самые читаемые
3
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную