- OMX Baltic0,17%313,18
- OMX Riga−0,18%916,05
- OMX Tallinn0,46%2 130,54
- OMX Vilnius−0,26%1 506,08
- S&P 500−0,04%7 505,86
- DOW 300,03%52 240,48
- Nasdaq −0,41%25 730,61
- FTSE 1001,24%10 716,97
- Nikkei 225−0,18%66 115,6
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%88,98
- OMX Baltic0,17%313,18
- OMX Riga−0,18%916,05
- OMX Tallinn0,46%2 130,54
- OMX Vilnius−0,26%1 506,08
- S&P 500−0,04%7 505,86
- DOW 300,03%52 240,48
- Nasdaq −0,41%25 730,61
- FTSE 1001,24%10 716,97
- Nikkei 225−0,18%66 115,6
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%88,98
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Юрист: определение «равной зарплаты» - кошмар
«Деловые Ведомости» задали адвокату и партнёру бюро Magnusson Эльвире Тульвик вопрос: «Еврокомиссия считает нужным уравнять условия оплаты труда работников, направляемых в определённую страну ЕС в коммандировку, и местных работников. Что Вы думаете об этой инициативе? Повредит ли она эстонским предприятиям?». Ниже приводим её ответ.
«Заработная плата, как и факт командировки, находится в сфере гражданских прав, т.е определяется договором сторон. Вмешательство государства или Евросоюза в такие отношения должно быть как можно меньше, оно оправдано только в целях минимально необходимой защиты слабой стороны.
Похожие статьи
В апреле компания Telia открыла для своих клиентов мобильную сеть 5G+, и одним из первых крупных клиентов, который ее опробовал, стал Таллиннский порт, который тестировал новую технологию в условиях портовой инфраструктуры.
Самые читаемые
1
4
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную