• OMX Baltic0,13%308,43
  • OMX Riga0,43%904,93
  • OMX Tallinn0,16%2 106,04
  • OMX Vilnius0,49%1 461,09
  • S&P 5001,18%7 440,43
  • DOW 300,59%52 182,74
  • Nasdaq 2,07%25 820,15
  • FTSE 1001,09%10 598,78
  • Nikkei 2250,86%70 062,32
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%89,05
  • OMX Baltic0,13%308,43
  • OMX Riga0,43%904,93
  • OMX Tallinn0,16%2 106,04
  • OMX Vilnius0,49%1 461,09
  • S&P 5001,18%7 440,43
  • DOW 300,59%52 182,74
  • Nasdaq 2,07%25 820,15
  • FTSE 1001,09%10 598,78
  • Nikkei 2250,86%70 062,32
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%89,05
По оценке Центрального союза профсоюзов Эстонии, многие положения, указанные в украинских законопроектах, противоречат конвенциям Международной организации по охране труда.
Эстонские профсоюзы призывают Украину отменить закон о труде
Центральный союз профсоюзов Эстонии обратился к президенту, правительству и парламенту Украины с призывом отклонить законопроекты "О труде" и "Об обеспечении профсоюзной деятельности", которые сейчас находятся на рассмотрении в Верховной Раде, пишет ERR. "Запланированные изменения неприемлемы для страны, которая поддерживает демократические ценности", - говорится в письме, отправленном главой Центрального союза профсоюзов Пеэпом Петерсоном президенту Украины Владимиру Зеленскому, спикеру парламента Дмитрию Разумкову и премьер-министру Алексею Гончаруку.
Эстонская организация считает, что при вступлении этих инициатив в силу права украинских работников будут существенно ущемлены.
По данным профсоюзов, указанные законодательные инициативы дадут работодателям право в одностороннем порядке изменять условия трудового договора и, если работник не согласен, уволить его без выплаты выходного пособия. Также планируемые поправки в трудовое законодательство резко снижают оплату сверхурочной работы и отменяют некоторые социальные гарантии.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную