• OMX Baltic0,27%312,62
  • OMX Riga−0,1%916,08
  • OMX Tallinn0,18%2 120,35
  • OMX Vilnius0,27%1 499,78
  • S&P 500−0,03%7 541,62
  • DOW 300,18%52 604,93
  • Nasdaq 0,01%26 110,37
  • FTSE 100−0,13%10 515,92
  • Nikkei 2251,49%68 751,51
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%88,63
  • OMX Baltic0,27%312,62
  • OMX Riga−0,1%916,08
  • OMX Tallinn0,18%2 120,35
  • OMX Vilnius0,27%1 499,78
  • S&P 500−0,03%7 541,62
  • DOW 300,18%52 604,93
  • Nasdaq 0,01%26 110,37
  • FTSE 100−0,13%10 515,92
  • Nikkei 2251,49%68 751,51
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%88,63
Продажа платформы оздоровительных услуг Stebby привела к судебному разбирательству. Инфраструктурный фонд Baltcap требовал с бывших владельцев платформы десятки тысяч евро за нарушение эксклюзивного соглашения.
Продажа Stebby принесла тогдашним акционерам хорошую прибыль.
  • Продажа Stebby принесла тогдашним акционерам хорошую прибыль.
Два года назад трое инвесторов – Кристьян Новицкий, Эгон Орав и Эрик Оя – объявили, что совместно с частной инвестиционной компанией Livonia выкупают платформу продаж оздоровительных услуг Stebby.

Похожие статьи

Новости
  • 21.02.23, 11:21
MyFitness покидает платформу Stebby: сеть не согласна с повышением платы за обслуживание
Посредническая платформа спортивных услуг Stebby и крупнейшая в Эстонии сеть спортивных клубов MyFitness прекращают сотрудничество. С марта Stebby повышает плату за посредничество, и MyFitness это не устроило, пишет Äripäev.
Биржа
  • 31.05.22, 14:04
Stebby совершила удачный выход с Funderbeam
Подсказка
  • 29.12.23, 09:00
Налоги, зарплаты и зубы: самые важные изменения, вступающие в силу в 2024 году
Перечисляем самые важные изменения в законодательстве, которые вступают в силу в 2024 году.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную