- OMX Baltic1,69%315,11
- OMX Riga0,00%925,61
- OMX Tallinn1,43%2 081,58
- OMX Vilnius1,69%1 360,45
- S&P 5000,24%6 862,22
- DOW 300,64%48 372,17
- Nasdaq 0,08%23 260,99
- FTSE 1000,2%9 951,14
- Nikkei 225−0,37%50 339,48
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%94,08
- OMX Baltic1,69%315,11
- OMX Riga0,00%925,61
- OMX Tallinn1,43%2 081,58
- OMX Vilnius1,69%1 360,45
- S&P 5000,24%6 862,22
- DOW 300,64%48 372,17
- Nasdaq 0,08%23 260,99
- FTSE 1000,2%9 951,14
- Nikkei 225−0,37%50 339,48
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%94,08
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Тема зарплаты продолжает вызывать вопросы
На практике существуют различные виды договорённостей об оплате труда. Часто работника за хорошее выполнение работы работодатели желают премировать дополнительными выплатами. Заключая договорённости, нужно быть уверенным, что они понятны работнику.
Похожие статьи
Знаете ли вы, какую долгую историю имеет Forus Takso и какие разнообразные возможности есть в приложении Forus? Ответьте на вопросы викторины и узнайте! В конце викторины всех участников ждет сюрприз.
Самые читаемые
2
Последние новости
Stoxx Europe 600 и FTSE 100 бьют рекорды
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную