• OMX Baltic0,3%318,17
  • OMX Riga0,53%996,99
  • OMX Tallinn0,58%2 254,32
  • OMX Vilnius−0,28%1 486,4
  • S&P 5002,35%7 549,94
  • DOW 302,15%52 389,75
  • Nasdaq 2,74%25 253,14
  • FTSE 1001,02%10 782,87
  • Nikkei 2252,33%58 775,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%92,56
  • OMX Baltic0,3%318,17
  • OMX Riga0,53%996,99
  • OMX Tallinn0,58%2 254,32
  • OMX Vilnius−0,28%1 486,4
  • S&P 5002,35%7 549,94
  • DOW 302,15%52 389,75
  • Nasdaq 2,74%25 253,14
  • FTSE 1001,02%10 782,87
  • Nikkei 2252,33%58 775,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,89
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%92,56
На 2000 евро в месяц.
Пилле Банхард
  • Пилле Банхард
  • Foto: Больничная касса
Зарплата двух членов правления выросла в конце этого года на 2000 евро в месяц и составляет теперь 6000 евро в месяц. Вице-председатель совета Больничной кассы Пеэп Петерсон объясняет это гендерным равенством, сообщает портал meditsiiniuudised.ee.
Ранее зарплата члена правления Больничной кассы составляла 4000 евро в месяц. Однако летом искали четвёртого члена правления. Им в итоге стал директор отдела инфотехнологий Карл-Хенрик Петерсон. Ему дали зарплату 6800 евро в месяц.
"Рабочие обязанности членов правления и их ответственность были разделены поровну, следовательно и содержание их работы одинаково. Это означает, что и оплачиваться их работа должна одинаково, - говорит председатель совета Больничной кассы Рийна Сиккут.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную