• OMX Baltic−0,64%310,53
  • OMX Riga0,11%900,63
  • OMX Tallinn−0,41%2 106,04
  • OMX Vilnius−0,79%1 439,65
  • S&P 5000,02%7 520,36
  • DOW 300,36%50 644,28
  • Nasdaq 0,07%26 674,73
  • FTSE 1000,13%10 505,01
  • Nikkei 225−0,13%64 916,47
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%82,32
  • OMX Baltic−0,64%310,53
  • OMX Riga0,11%900,63
  • OMX Tallinn−0,41%2 106,04
  • OMX Vilnius−0,79%1 439,65
  • S&P 5000,02%7 520,36
  • DOW 300,36%50 644,28
  • Nasdaq 0,07%26 674,73
  • FTSE 1000,13%10 505,01
  • Nikkei 225−0,13%64 916,47
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%82,32

Количество дигитальных подписок Ekspress Grupp выросло на 76% за год

Количество дигитальных подписок Ekspress Grupp, котирующейся на Таллиннской бирже, в течение года увеличилось в общей сложности на 76% и к концу июня достигло 110 253 подписок. Об этом сообщила компания в пресс-релизе.
Председатель правления Ekspress Grupp Мари-Лийс Рюйтсалу.
  • Председатель правления Ekspress Grupp Мари-Лийс Рюйтсалу.
  • Foto: Andras Kralla
Читать еще
Ханс Луйк.
  • 30.06.21, 11:22
Ханс Луйк увеличил свою долю в Ekspress Grupp

Похожие статьи

Биржа
  • 30.04.21, 10:51
Ekspress Grupp сократила убытки более чем на 60%
В первом квартале 2021 года оборот Ekspress Grupp оказался несколько ниже, чем в прошлом году, при этом медиагруппа сократила чистый убыток более чем на 60%, сообщает Äripäev.
Биржа
  • 25.05.21, 14:30
Как коронакризис повлиял на зарплаты руководителей биржевых предприятий
Зарплаты руководителей биржевых предприятий, которые в позапрошлом году в сумме составили более 10 миллионов евро, в прошлом году из-за коронавируса изменились. Больше всего снизилась заработная плата главы Tallink. Однако для многих акционеров непонятными остаются принципы начисления зарплат и компенсаций.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную