По словам работодателей, после
того, как в Эстонии стал подниматься уровень зарплат, нанять на работу
людей не составляет особого труда. Проблема нехватки работников начинает
постепенно решаться.
Несмотря на то, что статистика пока еще не подтвердила, работодатели утверждают, что безработица в Эстонии уменьшилась в несколько раз. «Проблем с рабочей силой за последний год у нас не возникало. За дверью, конечно, нет очереди, но ,по крайней мере, это лучше той ситуации, которая была полтора года назад»,- сказал руководитель компании AS Klaasimeister Тармо Юлинен.
Член правления компании Viking Windows AS Томас Агасилд тоже согласен с этим мнением, что ситуация с рабочей силой в прошлом году на предприятиях была на критическом уровне, людей катастрофически не хватало. «Сейчас о таких проблемах можно пока забыть», - добавил Агасилд.
Руководитель компании ETS NORD AS Урмас Хийе по поводу рабочей силы думают довольно оптимистично. Он считает, что в таком вопросе главное не пожадничать. «У рабочей силы есть своя цена», - сказал Хийе.
Статья продолжается после рекламы
Похожие статьи
Около половины людей покинувших Эстонию в 2000 годах...
До послеобеденного времени 20 июня у частных инвесторов еще есть возможность принять участие в публичном размещении облигаций Summus Capital. Summus Capital – одна из наиболее быстро развивающихся компаний в сфере инвестиций в недвижимость в странах Балтии и Польше. Это одно из крупнейших облигационных размещений последних лет в Балтийском регионе и одновременно первый случай, когда облигации Summus доступны для подписки частным инвесторам в Эстонии, Латвии и Литве.