• Поделиться:
    Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Maxima: о закрытии не может быть и речи

    Опровергая слухи о закрытии сети магазинов Maxima, пресс-секретарь Maxima Eesti OU говорит, что предприятие не только не собирается сворачивать свою деятельность в Эстонии, а даже наоборот - стремится стать лидером рынка в ближайшие годы.

    На фоне массовых сокращений, охвативших в последнее время Эстонию, тяжелее всего приходится предприятиям, которые испытывают трудности с поиском подходящей рабочей силы. Не секрет, что одним из таких предприятий является и Maxima Eesti OU. Потребители жалуются, что в особенности по вечерам в магазинах Maxima длинные очереди, в то время как кассиров не хватает.
    Согласно различным источникам информации (работники магазина Maxima), торговая сеть магазинов Maxima Eesti OU планирует закрыть свою деятельность в Эстонии. Причина этому - стремительно растущий дефицит рабочей силы.
    dv.ee решили проверить эту информацию и обратились напрямую с этим вопросом к Maxima Eesti OU.
    «Нам не грозит проблема нехватки работников. Я вообще не понимаю, откуда идут такие слухи. У нас есть точный план – к 2011 году стать лидером по низким ценам в Прибалтике. Ежегодно оборот торгового концерна Maxima в Эстонии возрастает на 50% по сравнению с предыдущим годом. В эту пятницу в Синди откроем ещё один магазин, то есть, всего их у нас будет 39 по всей Эстонии», - говорит пресс-секретарь Maxima Eesti OU Эркки Эрилайд. По его словам, цель крупного предприятия – быстрое расширение.
    По данным Департамента статистики рост цен в сентябре по сравнению с тем же периодом прошлого года составил 7,2%. «Темпы роста инфляции говорят сами за себя. Прежде всего, люди будут экономить на еде, поэтому люди будут посещать чаще магазины с более дешёвыми ценами. Maxima стремится стать лидером на этом рынке».
    Поделиться:
  • Самое читаемое
Статьи по теме

Как сын аптекаря из Таллинна стал «Эстонским Рокфеллером» – история Бориса Линде, самого богатого человека Балтии
Вряд ли испанские республиканцы, вскрывая ящики с прибывшим из Франции оружием, знали, что маркировка АТ на грузе означает «Арсенал Таллинн». Спасибо за доставку эстонских автоматов на фронт Гражданской войны в Пиренеях стоило сказать коммерсанту Борису Линде, самому богатому и загадочному человеку Балтии, прозванному «Эстонским Рокфеллером».
Вряд ли испанские республиканцы, вскрывая ящики с прибывшим из Франции оружием, знали, что маркировка АТ на грузе означает «Арсенал Таллинн». Спасибо за доставку эстонских автоматов на фронт Гражданской войны в Пиренеях стоило сказать коммерсанту Борису Линде, самому богатому и загадочному человеку Балтии, прозванному «Эстонским Рокфеллером».
Сегодня стартует подписка на акции DelfinGroup
26 сентября началась подписка на акции AS DelfinGroup. Инвесторы из трех балтийских стран могут подписаться до 5 октября.
26 сентября началась подписка на акции AS DelfinGroup. Инвесторы из трех балтийских стран могут подписаться до 5 октября.
Директор по персоналу Itella Eesti: найти новых сотрудников становится все сложнее
Хотя глобальный кризис рабочей силы прогнозируется на 2030 год, работодатели ощущают проблемы уже сегодня. К концу текущего десятилетия нехватка работников составит почти 85 миллионов человек. Причина заключается как в старении населения, так и в ожиданиях сотрудников – те хотят все более гибких условий труда. По мнению директора по персоналу Itella Eesti Мариты Кайдме, работодателям неизбежно придется приспосабливаться к ситуации и изменившимся пожеланиям сотрудников.
Хотя глобальный кризис рабочей силы прогнозируется на 2030 год, работодатели ощущают проблемы уже сегодня. К концу текущего десятилетия нехватка работников составит почти 85 миллионов человек. Причина заключается как в старении населения, так и в ожиданиях сотрудников – те хотят все более гибких условий труда. По мнению директора по персоналу Itella Eesti Мариты Кайдме, работодателям неизбежно придется приспосабливаться к ситуации и изменившимся пожеланиям сотрудников.
Глава новой школы для украинских детей: у нас была цель – создать школу, где всем хорошо. И сделать это в течение лета
Когда Министерство образования задумало открыть школу для детей из Украины и пригласило Ольгу Селищеву возглавить этот проект, он существовал лишь на уровне идеи. За три месяца Ольге и ее коллегам удалось нанять команду из 75 педагогов и сделать так, чтобы 1 сентября полтысячи украинских детей смогли сесть за парты.
Когда Министерство образования задумало открыть школу для детей из Украины и пригласило Ольгу Селищеву возглавить этот проект, он существовал лишь на уровне идеи. За три месяца Ольге и ее коллегам удалось нанять команду из 75 педагогов и сделать так, чтобы 1 сентября полтысячи украинских детей смогли сесть за парты.
«Страна не справилась бы так без помощи добровольцев», – волонтер «Друзей Украины в Эстонии» о помощи беженцам
Кирилл Бадикин, администратор группы «Друзья Украины в Эстонии», с начала марта помогает военным беженцам обустроить жизнь на новом месте. Он рассказал о своем волонтерском пути, проблемах и достижениях сообщества добровольцев.
Кирилл Бадикин, администратор группы «Друзья Украины в Эстонии», с начала марта помогает военным беженцам обустроить жизнь на новом месте. Он рассказал о своем волонтерском пути, проблемах и достижениях сообщества добровольцев.