• OMX Baltic0,35%321,27
  • OMX Riga0,51%964,21
  • OMX Tallinn1%2 248,66
  • OMX Vilnius−0,1%1 512,68
  • S&P 500−0,17%7 670,84
  • DOW 30−0,26%51 349,92
  • Nasdaq −0,09%26 797,54
  • FTSE 100−0,45%10 636,71
  • Nikkei 2251,88%66 714,37
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%94,94
  • OMX Baltic0,35%321,27
  • OMX Riga0,51%964,21
  • OMX Tallinn1%2 248,66
  • OMX Vilnius−0,1%1 512,68
  • S&P 500−0,17%7 670,84
  • DOW 30−0,26%51 349,92
  • Nasdaq −0,09%26 797,54
  • FTSE 100−0,45%10 636,71
  • Nikkei 2251,88%66 714,37
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%94,94
Ядерные страны Еврозоны - Германия, Франция и Италия - не могут проводить реформы даже, когда в государствах хорошая политическая ситуация.
2008 год не предвещает быть ни удачным, ни особо сумасшедшим, то есть для проведения реформ - подходящее время, пишет The Financial Times. Всемирный кредитный кризис, сильный курс евро и рост стоимости топлива предвещают, прежде всего, трудности для жизни правительств и предпринимателей, хотя и отмечается стремительный рост экономики Евросоюза.
Правительства стран Евросоюза должны пересмотреть свои приоритеты в отношении развития экономики своего государства. The Financial Times выдвинуло 4 приоритета:
Во-первых, стоит либерализовать рынок рабочей силы, следует упростить порядок найма и увольнения работников для предпринимателей. Пример Дании показал, что система очень гибкого рынка рабочей силы работает, в то же время может временно и щедро поддержать безработных. Защищать стоит людей, а не рабочие места. Провал рабочей реформы в Германии – шаг назад, рост минимальной заработной платы в нескольких сферах деятельности не поможет, особенно в стране, которая планирует также ввести и максимальную заработную плату. Николя Саркози поддержал реформы рынка рабочей силы, но даже он пытается задушить 35-ти часовую рабочую неделю тысячами административными ограничениями, которые усложнят жизнь предпринимателей и увеличат их расходы.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную