- OMX Baltic0,00%0,00
- OMX Riga0,00%0,00
- OMX Tallinn0,00%0,00
- OMX Vilnius0,00%0,00
- S&P 5000,00%0,00
- DOW 300,00%0,00
- Nasdaq 0,00%0,00
- FTSE 1000,00%0,00
- Nikkei 2250,00%0,00
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,8
- OMX Baltic0,00%0,00
- OMX Riga0,00%0,00
- OMX Tallinn0,00%0,00
- OMX Vilnius0,00%0,00
- S&P 5000,00%0,00
- DOW 300,00%0,00
- Nasdaq 0,00%0,00
- FTSE 1000,00%0,00
- Nikkei 2250,00%0,00
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,17
- EUR/RUB0,00%97,8
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Cокращения работников необходимы
Сокращения необходимы предприятиям для
выживания и продолжения деятельности, поэтому относиться к ним необходимо
спокойно, считает и.о. гендиректора Департамента рынка труда Тийна Ормиссон.
«Чем быстрее предприятия пересмотрят свои возможности и сократят свой персонал, тем лучше. Если товар не продается, то не имеет смысла производить его в прежнем объеме, доведя фирму до банкротства», - пояснила Ормиссон.
Разумеется сначала извещение о сокращении выбивает из колеи любого, но затем стоит задуматься и пересмотреть свои возможности, передаёт Postimees. «Работы в Эстонии хватает, только в Департаменте рынка труда сейчас имеется около пяти тысяч предложений о работе, а время от времени некоторые предприятия расширяют производство», - сказала она.
В сельской местности Ормиссон порекомендовала взвесить возможность работы в качестве предпринимателя - физического лица. По-прежнему требуется рабочая сила в металлической и машиностроительной промышленности, продукция которой в основном идет на экспорт. «Хороший рабочий всегда найдет работу, но иногда ему прежде приходится переучиваться», - сказала она.
По словам Ормиссон, может быть теперь людям следует предпринять то, на что в хорошие времена они не были готовы, т.е. немного понизить планку. Сейчас без необходимых умений уже много не заработаешь.
В местных представительствах Департамента рынка труда есть консультанты, которые помогают оставшимся без работы найти новые возможности. Можно освоить что-то новое или освежить старые знания. По словам Ормиссон, хуже всего – сдаться и махнуть на все рукой, так как в этом случае человеку трудно помочь.
Сейчас самое тяжелое положение в северо-восточной Эстонии, где одновременно остались без работы сотни швей, не владеющих государственным языком. Лишь малая их часть нашла себе применение после переобучения. В юго-восточной Эстонии процент безработицы также высок, но количество соискателей работы там не настолько велико. Проблема этого региона – в недостаточности иностранных инвестиций.
Горячие новости
Самые читаемые
1
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную