• OMX Baltic0,18%317,89
  • OMX Riga0,43%965,1
  • OMX Tallinn0,08%2 206,15
  • OMX Vilnius0,28%1 497,98
  • S&P 5001,15%7 638,67
  • DOW 300,72%51 830,01
  • Nasdaq 1,64%26 405,76
  • FTSE 1001,19%10 816,14
  • Nikkei 2250,33%64 136,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%96,97
  • OMX Baltic0,18%317,89
  • OMX Riga0,43%965,1
  • OMX Tallinn0,08%2 206,15
  • OMX Vilnius0,28%1 497,98
  • S&P 5001,15%7 638,67
  • DOW 300,72%51 830,01
  • Nasdaq 1,64%26 405,76
  • FTSE 1001,19%10 816,14
  • Nikkei 2250,33%64 136,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%96,97
В своём интервью порталу Tarbija24 Йоаким Хелениус сказал, что недавно в одной эстонской фирме офисные работники предпочли сокращению снижение зарплаты на 40%.
«Вчера я разговаривал с другом, у которого есть свой бизнес в Эстонии. Он предложил своим работникам – «белым воротничкам» два варианта на выбор: или снижение зарплаты на 40% (!), или фирме придётся сокращать работников. Никто из работников не согласился с вариантом сокращения, хотя уменьшение зарплаты означает значительное сокращение доходов в будущем», - сказал Хелениус.
«В ближайшее время такой сценарий, когда работники будут стоять перед выбором – понижение зарплаты или сокращение, будет встречаться всё чаще. Больше не пойдёшь в банк за кредитом, работодатель должен будет приводить свои расходы в соответствии с доходами», - добавил он.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную