Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.
Психотеррор: Eesti Energia изучает подноготную сотрудников
Две тысячи работников концерна Eesti
Energia получили в понедельник утром письмо с настоятельной просьбой заполнить
анкету о личных данных своих родственников начиная с прадеда и заканчивая
внуком, не говоря о братья-сестрах и супругах, сообщают novosti.err.ee со
ссылкой на Eesti Ekspress.
В письме, сопровождающем анкету, говорится, что Eesti Energia хочет увеличить прозрачность на предприятии, предотвратить конфликт интересов, а также составить карту данных людей, связанных с работниками. После этого из полученной информации будет создана база данных социальных связей сотрудников.
Среди прочего, сотрудники Eesti Energia должны предоставить имя, личный код, адрес супруга/сожителя или прямого родственника, а также его место работы и все участия, права голоса или права на дивиденты любого юридического лица. Кроме того, следует сообщить о его позиции в каком-либо руководящем органе. Например, в попечительском совете детского сада.
В Eesti Energia уверяют, что данные останутся конфиденциальными - ими будет заведовать персональный отдел.
Для ответа работникам дали неделю. Через час после поступления письма профсоюз осудил "любопытство" предприятия. Как подчеркнул представитель профсоюза Сандер Вайкма, ни у одного частного юридического лица нет права требовать от работников подобную информацию.
"Заполнение анкеты не является и не может быть обязательным. Разумеется, я не могу запретить это тем, кто очень хочет ее заполнить", - заявил он.
По мнению одного из руководителя дочернего предприятия Eesti Energia, это сознательный психотеррор и запугивание сотрудников.
"Люди пребывают в страхе и панике, они не знают, как реагировать. Я давно здесь работаю и не помню подобного замешательства. Ответишь правду - не знаешь, что случится, не ответишь - не знаешь, что будет", - выражает свою озабоченность другой работник со стажем.
По словам руководителя службы риска и внутреннего аудита Хейкко Мяэ, анкета, вызвавшая ажиотаж, является добровольной к заполнению. В то же время, письмо не оставляло сомнений, что на опросник должны ответить все. Хейкко Мяэ при этом заявляет, что несмотря на то, что от работников требуют предъявления личных кодов и адресов близких, деликатные данные в анкете не запрашивались.
Autor: dv.ee Istsenko Olga