SEB в ногу со временем

Унт добавил, что многие корпоративные клиенты банка уже применяют эту возможность. "Я считаю, что в ближайшие годы, в подавляющем большинстве успешных компаний такая система пенсий будет частью системы оплаты труда сотрудника».

SEB ведет переговоры с десятью компаниями, которые заинтересованы во внедрении новых мотивационных инструментов.

В соответствии со вступившими с 1 января 2012 года в силу поправками, внесёнными в статью 13 Закона о подоходном налоге, взносы, сделанные работодателем в 3-ю ступень пенсионного страхования, не облагаются подоходным налогом. От подоходного налога освобождаются выплаты в пределах 15% от выплаченных работнику в течение календарного года облагаемых подоходных налогом сумм, не превышающих 6000 евро. Раньше такую возможность ограничивало то, что выплаты работодателя в 3-ю ступень пенсионного страхования работника в соответствии с Законом о подоходном налоге рассматривались как спецльгота.

Autor: Ирина Бреллер