OMX Baltic0,17%315,72
OMX Riga0,52%881,43
OMX Tallinn0,03%2 097,55
OMX Vilnius0,87%1 412,26
S&P 500−0,11%6 816,89
DOW 30−0,56%47 916,57
Nasdaq 0,35%22 902,9
FTSE 100−0,03%10 600,53
Nikkei 2251,84%56 924,11
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,37

OMX Baltic0,17%315,72
OMX Riga0,52%881,43
OMX Tallinn0,03%2 097,55
OMX Vilnius0,87%1 412,26
S&P 500−0,11%6 816,89
DOW 30−0,56%47 916,57
Nasdaq 0,35%22 902,9
FTSE 100−0,03%10 600,53
Nikkei 2251,84%56 924,11
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%90,37

31.08.12, 13:21

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Эстония сокращает число безработных

В зоне евро в июле 2012 года сезонно-выровненный уровень безработицы составил 11,3%, что является стабильным по сравнению с июнем. В июле прошлого года этот показатель составил 10,1%. В целом в ЕС уровень безработицы составил 10,4% в июле 2012 года, что также является стабильным по сравнению с июнем. В июле прошлого года показатель был 9,6%.

По сравнению с прошлым годом, уровень безработицы упал в десяти государствах-членах, увеличился в шестнадцати, и остался стабильным в Словении. Наибольшее падение наблюдалось в Эстонии (с 13,2% до 10,1% в период между вторыми кварталами 2011 и 2012гг.), Литве (15,2% до 13,0%) и Латвии (17,0% до 15,9%). Наибольший рост был зарегистрирован в Греции (с 16,8% до 23,1% в период между маем 2011 года и маем 2012 года), Испании (с 21,7% до 25,1%) и на Кипре (с 7,7% до 10,9%).

Среди государств-членов, самые низкие показатели безработицы были зарегистрированы в Австрии (4,5%), Нидерландах (5,3%), Германии и Люксембурге (обе по 5,5%), а самые высокие в Испании (25,1%) и Греции (23,1% в мае 2012).

Autor: Ирина Бреллер

Статья продолжается после рекламы

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!