• OMX Baltic−0,14%314,29
  • OMX Riga−0,37%896,15
  • OMX Tallinn−0,06%2 076,39
  • OMX Vilnius−0,39%1 373,68
  • S&P 500−1,36%6 624,7
  • DOW 30−1,63%46 225,15
  • Nasdaq −1,46%22 152,42
  • FTSE 100−0,94%10 305,29
  • Nikkei 2252,87%55 239,4
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%96,12
  • OMX Baltic−0,14%314,29
  • OMX Riga−0,37%896,15
  • OMX Tallinn−0,06%2 076,39
  • OMX Vilnius−0,39%1 373,68
  • S&P 500−1,36%6 624,7
  • DOW 30−1,63%46 225,15
  • Nasdaq −1,46%22 152,42
  • FTSE 100−0,94%10 305,29
  • Nikkei 2252,87%55 239,4
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%96,12
  • 16.04.13, 13:33
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Плохие новости от Stockmann  

Компания розничной торговли Stockmann в Финляндии начал объемную программу по сокращению расходов. В ходе этого работники компании отправятся в неоплачиваемый отпуск. Об этом сообщает Yle.
Stockmann объявил о своих плохих прогнозах в отношении будущего, а сегодня стало известно о том, что компания начинает переговоры по сокращению персонала.
Компания сообщила, что по итогам первого квартала операционные убытки компании за год увеличились с 16,2 млн. евро до 34,5 млн. евро. анатилики ожидали только 22,4 млн. евро убытков.
Компания решила применить следующую тактику для минимизации своих расходов: компания намерена оправить работников (как среди управляющих, так и среди линейных работников) в неоплачиваемый отпуск на 12 дней.

Статья продолжается после рекламы

С помощью мер по сокращению расходов Stockmann планирует сэкономить порядка 10 млн. евро. Согласно программе «спасения» предусморена также реорганизация внутренней структуры предприятия.
 
Autor: dv. ее

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную