Опрос, проведенный порталом E24 среди государственных и частных предприятий, показал, что во многих фирмах выплачивать рождественские премии уже не принято.
Рождественские премии не выплачивают, например, госпредприятия Estonian Air, Eesti Energia, Elron, Eesti Post, Riigi Kinnisvara и Elering. В Eesti Raudtee премия есть — в соответствии с коллективным договором, премия в размере 151 евро брутто полагается каждому работнику, отработавшему полный год.
Из частных компаний рождественские премии выплачивает, например Saku Olletehas. Как сообщила представитель пивоваренного завода Кристийна Тамберг, премия для всех работников одинакова и не превышает размера минимальной зарплаты.
EMT и мясной комбинат Rakvere делают своим работникам небольшие подарки. Например, в этом году сотрудники EMT получили по настольному календарю, а фирма Rakvere подарила своим работникам рождественские наборы, состоящие из продукции комбината.
Статья продолжается после рекламы
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
По мере роста компании растут и ИТ-потребности, и компетенции одного человека или руководителя может уже оказаться недостаточно. Когда же выгоднее не расширять внутреннюю команду, а приобрести услугу ИТ-управления на аутсорсе?