• OMX Baltic0,06%308,26
  • OMX Riga0,15%906,27
  • OMX Tallinn0,11%2 105,16
  • OMX Vilnius0,33%1 460,56
  • S&P 5000,79%7 499,36
  • DOW 300,26%52 319,2
  • Nasdaq 1,52%26 213,72
  • FTSE 1000,12%10 497,12
  • Nikkei 2250,86%70 062,32
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%89,87
  • OMX Baltic0,06%308,26
  • OMX Riga0,15%906,27
  • OMX Tallinn0,11%2 105,16
  • OMX Vilnius0,33%1 460,56
  • S&P 5000,79%7 499,36
  • DOW 300,26%52 319,2
  • Nasdaq 1,52%26 213,72
  • FTSE 1000,12%10 497,12
  • Nikkei 2250,86%70 062,32
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,88
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%89,87
На прошедшей вчера в центре Energia управленческой конференции Amrop старший партнер адвокатского бюро Sorainen Аку Сорайнен сказал, что хорошая репутация компании важна прежде всего для привлечения талантливых сотрудников, но с разговорами об этом не стоит перебарщивать, чтобы не способствовать возникновению завышенных ожиданий, например, в отношении зарплаты.
Аку Сорайнен
  • Аку Сорайнен
  • Foto: Marko Mumm
По мнению Аку Сорайнена, предприятия с самой хорошей репутацией, такие, как Eesti Energia, банки, телекоммуникационные фирмы, объединяет то, что в них много внимания обращают на управление.  
"Хороший имидж важен для фирмы в первую очередь потому, что привлекает талантливых сотрудников», - рассказал Аку Сорайнен. «При этом не стоит перегибать палку, потому что у работников появляются неоправданные ожидания: если у нас такая уважаемая компания, то почему мы не можем получать еще больше?", - сказал Сорайнен.
Он также отметил, что ни один человек не считает, что ему платят слишком много, и только из-за высокой зарплаты имидж предприятия в глазах работника не улучшится.
                                                                                                                                        
 

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную