На прошедшей вчера в центре Energia управленческой конференции Amrop старший партнер адвокатского бюро Sorainen Аку Сорайнен сказал, что хорошая репутация компании важна прежде всего для привлечения талантливых сотрудников, но с разговорами об этом не стоит перебарщивать, чтобы не способствовать возникновению завышенных ожиданий, например, в отношении зарплаты.

- Аку Сорайнен
- Foto: Marko Mumm
По мнению Аку Сорайнена, предприятия с самой хорошей репутацией, такие, как Eesti Energia, банки, телекоммуникационные фирмы, объединяет то, что в них много внимания обращают на управление.
"Хороший имидж важен для фирмы в первую очередь потому, что привлекает талантливых сотрудников», - рассказал Аку Сорайнен. «При этом не стоит перегибать палку, потому что у работников появляются неоправданные ожидания: если у нас такая уважаемая компания, то почему мы не можем получать еще больше?", - сказал Сорайнен.
Он также отметил, что ни один человек не считает, что ему платят слишком много, и только из-за высокой зарплаты имидж предприятия в глазах работника не улучшится.
Статья продолжается после рекламы
Похожие статьи
Однажды вечером я оказался в компании хороших знакомых, где, как обычно, зашла речь об автомобилях. В какой-то момент прозвучал вопрос: «Слушай, а по какой цене сегодня вообще можно приобрести дизельный Cayenne?» Это заставило меня задуматься. Несмотря на то, что Cayenne не предлагается с дизельным двигателем с 2018 года, дизель по-прежнему живет в сознании многих людей как естественный выбор в случае большого и мощного автомобиля.