• OMX Baltic−0,11%309,46
  • OMX Riga0,58%907,05
  • OMX Tallinn−0,13%2 101,81
  • OMX Vilnius0,52%1 444,78
  • S&P 5000,13%7 609,78
  • DOW 300,45%51 307,79
  • Nasdaq 0,03%27 093,9
  • FTSE 100−0,31%10 341,22
  • Nikkei 2252,5%68 402,13
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,46
  • OMX Baltic−0,11%309,46
  • OMX Riga0,58%907,05
  • OMX Tallinn−0,13%2 101,81
  • OMX Vilnius0,52%1 444,78
  • S&P 5000,13%7 609,78
  • DOW 300,45%51 307,79
  • Nasdaq 0,03%27 093,9
  • FTSE 100−0,31%10 341,22
  • Nikkei 2252,5%68 402,13
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,46
Федерация профсоюзов работников металлургии Эстонии сообщила, что сокращения на производстве Ericsson, возможно, еще не закончены.
Ericsson может сократить еще около 500 человек
  • Foto: Meeli Kuttim
Как сообщает портал majandus.postimees.ee со ссылкой на федерацию, до работников предприятия дошла информация, что первоначальные сокращения коснутся около 300 человек, однако на этом увольнения не закончатся – вместо нынешних 1200 человек на предприятии останутся 500 работников.
Как сообщил глава федерации Ристо Раудкиви, первые 300 сокращенных работников – это, в основном, арендная рабочая сила и работники со срочными контрактами.
Сокращения начнутся 15 июня, первая волна сокращений завершится в середине июля.
«Работники, с которыми мы общались, уверены, что на этом волна сокращений не закончится, поскольку Ericsson Eesti меняет свою концепцию, в Эстонии останется лишь до 500 работников. Их задачей станет запуск новых проектов, подготовка инструкций и передача работы. Работу будут передавать польским, венгерским и китайским партнерам», - сказал Раудкиви.
По первоначальной информации, с таллиннского завода Ericsson планировалось уволить 210 человек. Помимо 70 человек из собственного персонала компании, сократят и численность арендной рабочей силы (140 человек).

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную