• OMX Baltic0,21%320,4
  • OMX Riga−0,27%933,33
  • OMX Tallinn0,25%2 090,69
  • OMX Vilnius−0,04%1 422,23
  • S&P 500−0,13%6 969,01
  • DOW 300,11%49 071,56
  • Nasdaq −0,72%23 685,12
  • FTSE 1000,49%10 221,18
  • Nikkei 225−0,1%53 322,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%90,46
  • OMX Baltic0,21%320,4
  • OMX Riga−0,27%933,33
  • OMX Tallinn0,25%2 090,69
  • OMX Vilnius−0,04%1 422,23
  • S&P 500−0,13%6 969,01
  • DOW 300,11%49 071,56
  • Nasdaq −0,72%23 685,12
  • FTSE 1000,49%10 221,18
  • Nikkei 225−0,1%53 322,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%90,46
  • 07.02.18, 06:00
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Навыки общения

Сколько процентов информации из Ваших уст слышат Ваши коллеги и подчиненные? Не больше 60, а в реальности - 30 %. Не верите?
Кира Вебер
Тренер
  • Кира Вебер Тренер
Эффективность коллектива складывается из роста подчинённых. Рост и развитие связано с признанием ошибок, анализом неудач, разговорами о взаимоотношениях. О таких вещах говорить неприятно и трудно. Особенно, когда подчиненный не открыт, не расположен к признанию своей некомпетентности, неправоты, нарушения дисциплины или твердо уверен в том, что «уважительная причина» полностью извиняет сотрудника. В таких случаях техники общения и коучинговые стратегии незаменимы.
Регестрируйтесь на однодневной тренинг "Трудные и неприятные разговоры с подчиненными".
Общение - такой естественный процесс! Что в нем может быть трудного? Давайте разберем процесс общения на составляющие.
В акте общения присутствуют : говорящий ( назовем его адресантом), слушающий(адресат) , само послание, способ донесения и форма. А также, общение состоит из этапов, на каждом из которых могут возникнуть помехи.
На первом этапе говорящий задумывает мысль. Главной ошибкой на данном этапе является то, что человек еще не додумал мысль, не завершил ее, не уяснил себе с какой целью говорит и какую реакцию ожидает, а уже начинает выражать эту незавершенную мысль слушателю.

Статья продолжается после рекламы

Часть сообщений передается на эмоциях.
У эмоции нет цели, послание передается только с целью снятия напряжения. На втором этапе происходит  перевод задуманной идеи в форму выражения. Человек выбирает интонацию, порядок слов, выражения. На этом этапе теряется до 10 % информации. Например, не хватает словарного запаса или просто отвлекла другая мысль. Далее следует выбор канала и передача сообщения : через голос, мимику, символы, текст и т.д. На данном этапе теряется еще от  20 до 40  % от изначальной мысли. 
На четвертом этапе происходит истолкование послания. Здесь говорящий уже не властен над тем смыслом, который в послании видит принимающий. Как говорится, истина в ушах слушающих. Принимающий послание трактует его  исходя их своего мировоззрения, отношения к себе и окружающим. Не смотря на то, что слушающий сознательно не анализирует интонацию и жесты и не думает : “ ага, жесты говорят, что он относится ко мне пренебрежительно”, послание все равно сперва считывается невербально. Интонация, мимика, громкость, жесты  передают подтекст сообщения и формируют впечатление от той информации, которую мы получаем. 
Заключительным этапом является реакция или обратная связь. Затем, акт общения повторяется вновь.
Исторически сложилось, что человек больше настроен на своевременное обнаружение опасности. В древние времена от этого зависело выживание. Это одна из причин, почему современному человеку легче выражать негативную обратную связь, чем позитивную.
“ - Дорогая, борщ сегодня особенно удался! Он обладает неповторимой остротой, насыщенным вкусом, манящим ароматом и цвет у него рубиновый, так красиво блестит!”
Такую фразу за столом услышать практически нереально. А вот что-то в стиле : “ ну как можно было забыть, я же говорила…” вполне можно. Только адресат послания считывает негативные эмоции и недовольство им, сам пребывает в чувстве вины или дискомфорта. В таком погруженном в негативные эмоции состоянии человек слышит от 10 до 25 % слов.
Поэтому, навыку обратной связи, особенно негативной важно учиться, чтобы быть услышанным. Также, в отношениях , как в семейных, так и производственных, важно уметь давать и  положительную обратную связь. Отношения рушатся, когда негатива больше, чем хорошего.  Если между людьми хотя бы 60 % позитивного и только 40% негатива, то существует подушка безопасности в 20 % на случай кризисов. 
Autor: Кира Вебер Тренер

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 28.01.26, 11:50
По какой цене сейчас можно приобрести этот дизельный Cayenne?
Однажды вечером я оказался в компании хороших знакомых, где, как обычно, зашла речь об автомобилях. В какой-то момент прозвучал вопрос: «Слушай, а по какой цене сегодня вообще можно приобрести дизельный Cayenne?» Это заставило меня задуматься. Несмотря на то, что Cayenne не предлагается с дизельным двигателем с 2018 года, дизель по-прежнему живет в сознании многих людей как естественный выбор в случае большого и мощного автомобиля.

Последние новости

Сейчас в фокусе

В прошлом году доля американского СПГ на европейском рынке составляла около 60%, а в Клайпедском терминале превышала 70%.
Новости
  • 29.01.26, 06:00
Цены на газ растут. Представляет ли зависимость от США такой же риск, как российские трубопроводы?
«Если бы я знал, что это настолько тонкое дело, возможно, и не хотел бы, чтобы сын этим занимался», – смеется владелец магазина моделей автомобилей Урмас Вальтер.
Новости
  • 29.01.26, 14:15
Предприниматель открыл бизнес из-за увлечения сына: клиенты приезжают даже из Франции
Олави Лепп возглавляет принадлежащий шведским владельцам Swedbank, который занял первое место в корпоративном рейтинге дивидендов. Несмотря на то что дивидендный доход ушел из Эстонии, государство все же получило с него налоговые поступления в размере десятков миллионов евро.
ТОП
  • 29.01.26, 08:14
ТОП: банки выводят крупнейшие дивиденды из Эстонии
Мэр Нарвы Катри Райк, руководитель службы предпринимательства Ольга Смирнова и член управы Наталья Шибалова рассказали на пресс-конференции о переговорах с профтехом.
Новости
  • 29.01.26, 10:17
Переход на эстонский: планы профтеха разошлись с интересами работодателей, Райк выступила психологом
В 2021 году исполнительным директором брендов Sotka и Asko концерна Indoor Group в Эстонии была Ирина Раудсепп.
Новости
  • 29.01.26, 12:53
Мебельному бизнесу Asko и Sotka грозит банкротство
Компания приняла решение аккумулировать денежные средства, пояснил Олег Осиновский утрату позиций в ТОПе дивидендов.
ТОП
  • 28.01.26, 06:00
Осиновский снова в ТОПе дивидендов: 1,5 млн – слишком маленькая сумма, куда дел – не помню
Danpower работает в Эстонии с 2012 года, предоставляя услуги централизованного теплоснабжения в городе Выру и его окрестностях.
Новости
  • 28.01.26, 13:34
Немецкий энергетический гигант покупает эстонский бизнес. «Пришло время выходить на международный уровень»
Руководитель технологической компании объясняет, почему Microsoft Surface Pro 10 подходит как для использования в качестве компьютера, так и планшета
  • KM
Content Marketing
  • 07.01.26, 13:03
Руководитель технологической компании объясняет, почему Microsoft Surface Pro 10 подходит как для использования в качестве компьютера, так и планшета

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную