• OMX Baltic0,04%314,57
  • OMX Riga−0,29%942,05
  • OMX Tallinn−0,02%2 147,37
  • OMX Vilnius0,14%1 508,78
  • S&P 5000,43%7 674,37
  • DOW 300,98%53 277,01
  • Nasdaq 0,43%26 180,46
  • FTSE 1000,64%10 816,56
  • Nikkei 225−0,64%65 595,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,57
  • OMX Baltic0,04%314,57
  • OMX Riga−0,29%942,05
  • OMX Tallinn−0,02%2 147,37
  • OMX Vilnius0,14%1 508,78
  • S&P 5000,43%7 674,37
  • DOW 300,98%53 277,01
  • Nasdaq 0,43%26 180,46
  • FTSE 1000,64%10 816,56
  • Nikkei 225−0,64%65 595,25
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%96,57
«Моя роль – дать тебе возможность спать спокойно». Я помню, что использовал это выражение когда-то, это было уже много лет назад, когда знакомил очередного министра с работой внутренних аудиторов и с вызовами подразделения внутреннего аудита.
Апо Оя, MTU Эстонское общество внутренних аудиторов, почетный член
  • Апо Оя, MTU Эстонское общество внутренних аудиторов, почетный член
  • Foto: Scanpix
Позже тот министр неоднократно, встречая меня в коридоре или в кафе министерства, задавал вопрос: «Как у нас идут дела, могу ли я спать спокойно?
Я верю, что тот министр, в прямом подчинении которого тогда работало подразделение внутреннего аудита, мог нам доверять. Наверняка можно спросить, на чем основано мое такое самоуверенное утверждение? Ответ прячется в двух ключевых словах: доверие и соответствие ожиданиям.
Доверие
Исходя из законов, ответственность лежит на руководителе высшего звена, но в то же время совершенно понятно, что руководитель высшего звена не может заниматься всеми областями одинаково. В таком случае внутренние аудиторы помогают руководителю высшего звена убедиться в том, что вся деятельность осуществляется согласно предусмотренному порядку и эффективно, без того, чтобы он стал основательно в них углубляться.
 
Если необходимые для организации (руководителя высшего звена) знания (квалификация) отсутствуют, то обязанностью внутреннего аудитора должно быть освоение этих знаний, но внутренний аудитор должен делать те работы, которые необходимы с точки зрения организации.
 
Зачастую внутренний аудитор может, так сказать, попасть в ловушку в части тех работ/аудитов, которые исходят из стандарта или что ожидали от него на предыдущем месте работы или о необходимости которого подчеркивали на каком-либо семинаре. При этом внутренний аудитор забывает, что его роль – обслуживать конкретную организацию и главное, на чем он строит свой рабочий план – это потребность организации.
 
На это внутренние аудиторы говорят, что главное – это результат анализа рисков и вселенная аудита. И они правы! Если анализ рисков и вселенная аудита составлены хорошо, то в них отражается практически все, что является приоритетным в организации.
 
В свою очередь приоритеты организации должен представлять и защищать руководитель высшего звена.
 
Второе, важное свойство, которое отвечает ожиданиям, для внутреннего аудитора является умение представить результаты своего труда. Прежде всего, это означает умение переложить свои наблюдения, выводы и рекомендации на язык руководителя(высшего звена). Ведь мы все знаем, что для того, чтобы заинтересовать другого человека, мы должны говорить с собеседником на понятном ему языке.
 
Иногда в работе про это важное обстоятельство забывают и тогда в результате появляются проблемы в коммуникации: внутренний аудитор считает, что он проделал очень хорошую и серьезную работу, предложил хорошие рекомендации, но никто не понимает ее важности, а руководитель, в свою очередь считает, что ресурс, использованный на аудит, истрачен напрасно.
 
Третье наблюдение, связанное с ожиданиями, касается связи между программой аудита и отчетом аудита. Если внутренний аудитор составил программу аудита и, так сказать, продал ее руководителю, то ее и следует выполнять. С точки зрения руководителя сотрудничество с внутренним аудитором существенно тормозит ситуация, при которой ожидаемые результаты не были достигнуты.
 
Я наблюдал в разных комитетах по аудиту, как внутренний аудитор, представлявший по окончанию аудита результаты, не мог обеспечить соответствия программе аудита.
 
Обычно главной причиной является недостаток времени, за этим следуют неспособность достать необходимые доказательные материалы или проинтервьюировать ответственных персон, а также иногда можно встретить и честное признание, что не хватило знаний. Нередко случается, что из программы аудита оказывается невыполненной именно та часть, которая больше всего интересует руководителя.
С ожиданием связана и привязка по времени, когда тот или иной аудит будет готов. Я верю, что ни один руководитель не хотел бы долго ждать результатов или знакомиться с аудитом, который перестал быть актуальным уже несколько месяцев назад.
Я верю, что внутренний аудитор представляет профессию, представители которой думают об успешном функционировании организации 24/7, т.е другими словами, работают так, чтобы руководитель мог спать спокойно.
 
 
 
 
 
Autor: Апо Оя MTU Эстонское общество внутренних аудиторов, почетный член

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Руководитель Wolt Марианне Виккула признает, что на домашнем для Bolt рынке Эстонии конкуренция высока. «Мы должны сосредоточиться на развитии собственного бизнеса, а не зацикливаться на конкурентах».
Новости
  • 21.08.26, 19:14
Глава Wolt просит власти Эстонии разрешить открыть новое направление бизнеса
Большое интервью с исполнительным директором Wolt
Шведские акции, анализ трендов и сильные фундаментальные показатели лежат в основе инвестиционной философии Арне «Кавасту» Тальвинга, благодаря которой его портфель растет в среднем на 38% в год.
Биржа
  • 23.08.26, 11:50
Биржевой гуру с эстонскими корнями Арне Тальвинг видит на рынке большой потенциал роста: «Расти еще есть куда»
Многолетний лидер Партии реформ Сийм Каллас за свою политическую карьеру достиг и высшего европейского уровня, на протяжении многих лет занимая пост вице-президента Европейской комиссии. На фотографии он в 2023 году поздравляет свою дочь Каю Каллас, которая, будучи тогда премьер-министром, сформировала коалицию Партии реформ, Социал-демократической партии и партии «Ээсти 200». Год спустя Кая Каллас стала вице-президентом Европейской комиссии.
Новости
  • 22.08.26, 10:14
Скончался Сийм Каллас
«Шведские заключенные очень ценят личное пространство».
Эпицентр
  • 23.08.26, 13:27
Репортаж Äripäev: в каких условиях шведские заключенные будут жить в Тарту
Сигналы из США и смена настроений на рынках подтолкнули цену биткоина выше 77 000 долларов.
Биржа
  • 22.08.26, 10:47
Почему биткоин вдруг снова начал стремительно дорожать?
Расположенный в украинском Кривом Роге торговый центр за короткое время дважды подвергся ударам беспилотников.
Новости
  • 22.08.26, 13:42
Торговый центр эстонских владельцев в Украине дважды попал под удар российских дронов
Бывший политик и руководитель в сфере культуры говорит, что теперь, занимаясь лесным хозяйством как микропредприниматель, у него стало гораздо больше свободного времени. Особенно он рад возможности чаще бывать с семьей.
Эпицентр
  • 22.08.26, 12:56
Бывший министр культуры Индрек Саар сменил политику на работу в лесу. «В лесу тебе на нервы действует только один человек – ты сам»
Созданный Александером Остервальдером Business Model Canvas — один из самых известных в мире инструментов бизнес-стратегии. 5 ноября идеи Остервальдера можно будет услышать на Telia Digital Hub.
  • KM
Content Marketing
  • 12.08.26, 12:02
Основным докладчиком Telia Digital Hub станет швейцарский создатель инновационных бизнес-моделей Александр Остервальдер

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную