• OMX Baltic0,14%318,2
  • OMX Riga−1,16%877,08
  • OMX Tallinn0,04%2 121,41
  • OMX Vilnius0,06%1 444,64
  • S&P 5001,02%7 209,01
  • DOW 301,62%49 652,14
  • Nasdaq 0,89%24 892,31
  • FTSE 1001,62%10 378,82
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%87,92
  • OMX Baltic0,14%318,2
  • OMX Riga−1,16%877,08
  • OMX Tallinn0,04%2 121,41
  • OMX Vilnius0,06%1 444,64
  • S&P 5001,02%7 209,01
  • DOW 301,62%49 652,14
  • Nasdaq 0,89%24 892,31
  • FTSE 1001,62%10 378,82
  • Nikkei 2250,38%59 513,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%87,92
  • 18.06.18, 14:52
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Эстония на 12-м месте в ЕС по вакантным рабочим местам

Доля незаполненных рабочих мест в Эстонии составила в первом квартале 1,8% всех рабочих мест (как вакантных так и заполненных).
Office workplace concept. Computer laptop with blank notebook, cactus, pen, flash drive, earphone on blue background.
  • Office workplace concept. Computer laptop with blank notebook, cactus, pen, flash drive, earphone on blue background.
  • Foto: Koson Rattanaphan, PantherMedia, Scanpix
Это 12-й результат в Евросоюзе, если считать от меньшего значения, и 13-й - если от большего, сообщает Eurostat.
Меньше всего незаполненных позиций было в Греции: вакантность в этой стране составила 0,7%. Далее идут Испания (0,9%) и Португалия (0,9%).
Набольшая вакантность была зафиксирована в Чехии (4,8%), Бельгии (3,5%), Германии (2,9%) и Швеции (2,9%).

Статья продолжается после рекламы

Данных по Франции, Италии, Дании и Мальте нет.
Средний результат по еврозоне - 2,1%, по ЕС - 2,2%.
В Латвии вакантность составила 2,3%, в Литве - 1,6%, в Финляндии - 2,7%, в Польше - 1,2%.
Доля вакантных рабочих мест считается так: количество вакансий (открытых для всех, а не только для работников данной компании) разделить на сумму количества вакансий и занятых рабочих мест.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную