Различие в зарплатах мужчин и женщин в Эстонии по-прежнему наблюдается во всех сферах деятельности, сообщает Департамент статистики.
По первоначальным данным Департамента статистики, в октябре 2018 года гендерное различие в зарплатах имело место во всех сферах деятельности. Самый большой разрыв в оплате труда наблюдался в финансовой и страховой деятельности (32,2%), а самый маленький – в сфере транспорта и складирования (1,9%).
Похожие статьи
Крупнейший деловой городок Эстонии Ülemiste City использует при планировании развития комплексный аналитический подход, основанный на данных. Важную роль в этом играют и полученные от Telia сведения о мобильности, с помощью которых городок в том числе помогает Таллинну решать проблемы, связанные с ростом автомобилизации.