• OMX Baltic−0,41%317,02
  • OMX Riga0,29%883,75
  • OMX Tallinn−0,06%2 123,72
  • OMX Vilnius0,72%1 462,41
  • S&P 500−0,38%7 337,11
  • DOW 30−0,63%49 596,97
  • Nasdaq −0,13%25 806,2
  • FTSE 100−0,19%10 257,06
  • Nikkei 225−0,19%62 713,65
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%87,42
  • OMX Baltic−0,41%317,02
  • OMX Riga0,29%883,75
  • OMX Tallinn−0,06%2 123,72
  • OMX Vilnius0,72%1 462,41
  • S&P 500−0,38%7 337,11
  • DOW 30−0,63%49 596,97
  • Nasdaq −0,13%25 806,2
  • FTSE 100−0,19%10 257,06
  • Nikkei 225−0,19%62 713,65
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%87,42
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Хейки Мяки: Эстония создала себе имидж страны, которая ненавидит иностранцев

На прошлой неделе председатель комиссии по иностранным делам Энна Ээсмаа заявил, что объем иностранных инвестиций в Эстонию сокращается. По мнению исполнительного руководителя Finesta Baltic OU Хейки Мяки, наиболее важным фактором в привлечении иностранных инвестиций в Эстонию является наличие рабочей силы.
Исполнительный руководитель Finesta Baltic OU Хейки Мяки.
  • Исполнительный руководитель Finesta Baltic OU Хейки Мяки.
  • Foto: Andras Kralla
По мнению Мяки, недостаток квалифицированной рабочей силы уже долгое время ограничивает конкуренцию Эстонии на международном рынке: «Использование иностранной рабочей силы в Эстонии строго ограничено. Это совершенно непонятно иностранным инвесторам и дает им сигнал о том, что государство намеренно ограничивает предпринимательство. В Западной Европе временная занятость считается абсолютно нормальным и приемлемым методом работы, при котором выплачиваются налоги и соблюдаются законы. У нас же распространено мнение, что арендная рабочая сила – это только те люди, что приезжают к нам через Польшу и работают неофициально».

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 29.04.26, 17:47
11 оригинальных идей, как вдохнуть новую энергию в вашу команду в Ида-Вирумаа
Даже если люди каждый день встречаются на работе, настоящей командой их делают общие впечатления. Отход от повседневной рутины — будь то летние дни, тренинг на природе, активные командные игры или совместный ужин — создаст почву для тесного сотрудничества и лучших идей. Почему бы не отправиться в Ида-Вирумаа, где можно испытать нечто необычное и запоминающееся?

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную