• OMX Baltic0,03%294,46
  • OMX Riga−0,08%916,21
  • OMX Tallinn−0,24%1 981,02
  • OMX Vilnius0,37%1 233,3
  • S&P 500−0,05%6 584,29
  • DOW 30−0,59%45 834,22
  • Nasdaq 0,44%22 141,1
  • FTSE 1000,01%9 284,44
  • Nikkei 2250,89%44 768,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%97,16
  • OMX Baltic0,03%294,46
  • OMX Riga−0,08%916,21
  • OMX Tallinn−0,24%1 981,02
  • OMX Vilnius0,37%1 233,3
  • S&P 500−0,05%6 584,29
  • DOW 30−0,59%45 834,22
  • Nasdaq 0,44%22 141,1
  • FTSE 1000,01%9 284,44
  • Nikkei 2250,89%44 768,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%97,16
  • 14.01.19, 11:08
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Новое пособие на создание рабочих мест в Ида-Вирумаа и на Юге-Востоке Эстонии

Теперь нанять можно не 20 человек, а 5. Компенсация 50% зарплаты и 2500 евро на обучение сотрудника.
Новое пособие на создание рабочих мест в Ида-Вирумаа и на Юге-Востоке Эстонии
Несмотря на то, что общие показатели занятости в Эстонии с каждым годом становятся лучше, показатели занятости по регионам по-прежнему разнятся. Так в Ида-Вирумаа и в трех уездах на Юге-Востоке Эстонии Пылвамаа, Валгамаа и Вырумаа, показатели трудовой занятости находятся ниже средней отметки по Эстонии, и безработица остается на более высоком уровне.
Безработица в Ида-Вирумаа в 2 раза выше средней
Например, в 2018 году показатель зарегистрированной безработицы в Ида-Вирумаа был почти в два раза выше, чем средний показатель безработицы по Эстонии (соответственно 9% и 4,7%).

Статья продолжается после рекламы

Проблемой данного региона по-прежнему остается прежде всего нехватка рабочих мест, которая возникла в связи с реструктуризацией промышленного сектора, а также низкая предпринимательская активность.
В трех вышеназванных уездах Юго-Восточной Эстонии в 2018 году показатель зарегистрированной безработицы также был выше среднего показателя по Эстонии (соответственно 7-8,6% и 4,7%).
Много промышленников, мало молодых
Данный регион характеризует прежде всего наличие большой доли традиционных промышленных отраслей с большим количеством работников, малое предпринимательство с низкой добавочной стоимостью и скромный вклад региона в рост валового продукта и экономику страны. Также в регионе много пожилых людей и работников с низкой квалификацией.
Как в Ида-Вирумаа, так и на Юго-Востоке Эстонии наблюдается отток молодежи и старение населения, что приводит к недостаточному использованию потенциала данных регионов. Поэтому для развития этих регионов необходимо лучше и эффективнее использовать потенциал местной рабочей силы.
Касса по безработице, как правило, оказывает услуги для рынка труда, исходя из индивидуальных потребностей безработных.
Но есть и исключения, например, в связи с крупными сокращениями в Ида-Вирумаа в 2015-2016 гг, впервые были применены краткосрочные дополнительные меры, которыми могли в период 2016-2018 гг воспользоваться люди, которые в то время попали под сокращения. Также с мая 2016 года по декабрь 2017 года в Ида-Вирумаа действовала временная мера по регуляции рынка труда, когда работодатели при найме более 20 работников могли ходатайствовать о пособии на создание рабочего места. Тогда в рамках этого регионального пособия в Ида-Вирумаа создали 645 рабочих мест.
Теперь можно нанять не 20 человек, а 5

Статья продолжается после рекламы

По словам руководителя отдела услуг кассы по безработице Катрин Лийваметс, предыдущий период выплат пособий на создание рабочих мест в Ида-Вирумаа показал, что такие меры необходимо предлагать во всех регионах, где показатель безработицы находится выше среднего по Эстонии.
«Поэтому с 1 января этого года касса по безработице предлагает новое региональное пособие на создание рабочих мест как в Ида-Вирумаа, так и в Пылвамаа, Валгамаа и Вырумаа», сказала Лийваметс.
По отзывам работодателей, в течение двух месяцев, было сложно нанять 20 новых работников даже для крупных компаний, и работодатели хотели бы иметь возможность сделать период найма работников длиннее.
Лийваметс сказала, что учитывая отзывы работодателей и то, что в этом году данная мера применяется также и на Юго-Востоке Эстонии, где структура работодателей немного другая, и по сравнению с Ида-Вирумаа, там находится больше мелких предприятий, в рамках нового регионального пособия на создание рабочих мест, работодатели должны будут в течение двух месяцев нанять до пяти работников.
«Если работодатель примет в течение двух месяцев пять работников, то тогда пособие на создание рабочего места будет ему выплачиваться и за каждого следующего нанятого работника, который соответствует условиям пособия», добавила она.
Условия пособия
Для того, чтобы способствовать прежде всего созданию тех рабочих мест, вклад которых в экономическое развитие регионов больше, будет поддерживаться создание таких рабочих мест, на которых выплачивается зарплата в размере по меньшей мере полутора минимальных зарплат, то есть в 2019 году зарплата работника, трудоустроенного в рамках этого пособия, должна быть не менее 810 евро.
Касса по безработице в рамках этого пособия в течение 12 месяцев возмещает работодателю 50% расходов на зарплату работника, но не более чем в размере двух минимальных зарплат. На работу надлежит взять безработного, который был без работы более шести месяцев и стоит на учете в уездах Ида-Вирумаа, Пылвамаа, Валгамаа или Вырумаа. Место работы должно также находиться в одном из этих регионов.
Работодатели также получат поддержку для развития новых навыков у работников — при необходимости будут компенсироваться расходы на обучение каждого нанятого работника в размере до 2500 евро.
И эту сумму, которую касса по безработице потом возместит, работодатель может использовать на обучение работника в течении двух лет. Подробнее с условиями регионального пособия на создание рабочего места можно ознакомиться на портале кассы по безработице.

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 18.08.25, 11:05
Будущие работники в сфере электроники: как Incap и Касса по безработице помогают молодежи найти место на рынке труда
Сотрудничество между Кассой по безработице и Incap Electronics Estonia OÜ длится уже много лет, но на сей раз организации воплотили в жизнь совершенно новый проект. Компания Incap хотела популяризировать электронную промышленность среди молодого поколения. Проект представили Кассе по безработице, которая помогла найти молодых людей, заинтересованных в данной сфере, но не имеющих опыта работы, и направила их на недельную практику. В итоге выиграли все. Но как именно?

Сейчас в фокусе

В дискуссии на предпринимательском семинаре Южной Эстонии приняли участие член правления Кассы по безработице Эстонии Сирлис Сымер-Кулль (справа), член правления Agrone Атс Альберт и председатель правления Ehitustrust Кайдо Сомелар. Модератором выступил журналист Äripäev Айвар Хундимяги.
Новости
  • 14.09.25, 13:56
Время бить тревогу: нехватка рабочей силы и пассивность молодежи угрожают экономике
Фото сделано в четверг, когда работы по установке столбиков ещё не были завершены. Все это делается в рамках проекта «Безопасный путь в школу». Андрес Урм из Департамента транспорта Таллина пояснил, что в ходе проекта оценивали безопасность движения на школьном маршруте, и это место оказалось проблемным.
Новости
  • 13.09.25, 09:41
«Это сознательное уничтожение бизнеса». Пекарня бодается с городом из-за новой организации движения
Андрей Вестеринен участвовал в заседании суда по видеосвязи.
Новости
  • 14.09.25, 15:45
Объявленный в розыск Андрей Вестеринен переехал в Россию
В передаче «Äripäeva arvamusliider» журналисты Äripäev беседуют с предпринимателем и постоянным участником ТОПа самых богатых людей Эстонии Урмасом Сыырумаа.
Новости
  • 13.09.25, 12:03
Урмас Сыырумаа: свободные деньги толкают меня делать глупости
«Самолет для меня — как камень на шее»
Самой ценной технологической компанией Эстонии снова стала Wise, на фото сооснователь Таавет Хинрикус.
ТОП
  • 14.09.25, 11:14
ТОП 30 технологических компаний Эстонии: 20 из них стоят дороже 100 млн, среднегодовой рост 48%
Несмотря на кризисные годы многим бизнесменам, оказавшимся в ТОПе самых богатых людей Эстонии, удалось увеличить свое состояние. Тон в рейтинге задают Олег Осиновский, акционеры BLRT Grupp и российский инвестор в недвижимость.
ТОП
  • 10.09.25, 04:00
ТОП самых богатых русскоязычных бизнесменов: недвижимость, судостроение и металлы
Строительство железной дороги Rail Baltica.
ТОП
  • 14.09.25, 17:32
ТОП производителей стройматериалов: Rail Baltica помогла взобраться на вершину
Проект, инициированный работодателем и специально ориентированный на молодежь, стал для Кассы по безработице первым в своем роде и оказался очень успешным.
  • KM
Content Marketing
  • 18.08.25, 11:05
Будущие работники в сфере электроники: как Incap и Касса по безработице помогают молодежи найти место на рынке труда

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную