OMX Baltic−0,14%314,29
OMX Riga−0,37%896,15
OMX Tallinn−0,06%2 076,39
OMX Vilnius−0,39%1 373,68
S&P 500−0,62%6 674,2
DOW 30−0,87%46 582,14
Nasdaq −0,64%22 335,45
FTSE 100−0,93%10 306,79
Nikkei 2252,87%55 239,4
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%96,54

OMX Baltic−0,14%314,29
OMX Riga−0,37%896,15
OMX Tallinn−0,06%2 076,39
OMX Vilnius−0,39%1 373,68
S&P 500−0,62%6 674,2
DOW 30−0,87%46 582,14
Nasdaq −0,64%22 335,45
FTSE 100−0,93%10 306,79
Nikkei 2252,87%55 239,4
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%96,54

28.10.20, 11:30

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Кто отвечает за правильный учет рабочего времени и времени отдыха?

Несет ли работодатель ответственность за правильный учет рабочего времени? В каких случаях ответственность несет работник? На этот и другие вопросы отвечает портал Tööelu.

dv.ee

Иллюстративное фото.
Foto: CC0 Creative Commons

Читатель спрашивает: Я работаю начальником смены на крупном предприятии. Мне нужно составлять график работы работников моей смены на каждый месяц (график рабочего времени), реорганизовывать рабочее время, если кто-то отсутствует, и в последний день месяца отправлять в бухгалтерию данные по учету фактического рабочего времени работников смены. Верно ли, что я лично несу ответственность за то, чтобы рабочее время работников соответствовало предусмотренным законом требованиям к рабочему времени и времени отдыха, или кто за это фактически отвечает?

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!