Пропустить меню
- Подсказка
- 15 июня 2022 в 7:09
Работа в госпраздники: является ли 22 июня сокращенным днем?
Предшествующий 23 июня рабочий день работодатель должен сократить на три часа. Фото: ShutterstockВ этом году День победы (под Вынну) приходится на четверг, то есть на рабочий день. Поскольку День победы – это государственный праздник, то продолжительность предшествующего ему рабочего дня, то есть 22 июня, сокращается на три часа, сообщает пресс-служба Инспекции труда.
Предшествующий 23 июня рабочий день работодатель должен сократить на три часа. Если деятельность предприятия не позволяет сократить рабочий день, то работодатель должен договориться с работником о том, что накануне праздника он будет работать, как обычно.Контент доступен только подписчикам.
войти!undefined
Оформите подписку на «Деловые ведомости»- Самое читаемое
Инвестиционная рассылка ДВ - присоединяйтесь и будьте в курсе главных тем мира инвестиций. Выходит раз в неделю.
В пятницу 1 акция LHV превратится в 10
В пятницу будет проведен 10-кратный сплит (дробление) акций LHV. Это означает, что номинальная стоимость и цена акции на бирже будут в десять раз меньше.
В пятницу будет проведен 10-кратный сплит (дробление) акций LHV. Это означает, что номинальная стоимость и цена акции на бирже будут в десять раз меньше.
Полезная рассылка ДВ – все о новых законах и мерах поддержки бизнеса. Выходит раз в неделю.
Передовица ДВ: а побыстрее никак?
3 июня Кая Каллас отправила в отставку всех министров-центристов, чем ознаменовала конец правящей коалиции. Начались консультации о формировании новой коалиции, которые - к нашему удивлению - продолжаются до сих пор.
3 июня Кая Каллас отправила в отставку всех министров-центристов, чем ознаменовала конец правящей коалиции. Начались консультации о формировании новой коалиции, которые - к нашему удивлению - продолжаются до сих пор.
Присоединяйтесь к новостной рассылке ДВ и получайте главные экономические новости Эстонии каждый день.