«Засуха» с кадрами: экономика Эстонии обречена на упадок, если срочно не найти инженеров

Число официально зарегистрированных безработных в Эстонии перевалило за 50 000, но работодатели все равно сетуют на нехватку кадров и даже предлагают увеличить квоты на сотрудников из-за рубежа. О тенденциях и парадоксах рынка труда и системы образования рассказываем в свежем выпуске подкаста «Куры не клюют».

Много лет профессиональные училища оставались своего рода убежищем для тех выпускников русских школ, которые не тянули обучение на эстонском, но хотели получить специальность. Скоро этой возможности у них не будет. При этом, как и везде, в профтехах не хватает ни знания эстонского среди учащихся, ни учителей, а конкурс при поступлении зачастую выше, чем в вуз.

Многие школьники слабо представляют себе, каково это – работать по той или иной специальности, поэтому выбирать будущую профессию не всегда получается обдуманно. Ида-Вируский центр предпринимательства хочет помочь им, приглашая бизнесменов в школы в качестве преподавателей на уроки профориентации.

Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.