«Засуха» с кадрами: экономика Эстонии обречена на упадок, если срочно не найти инженеров

Число официально зарегистрированных безработных в Эстонии перевалило за 50 000, но работодатели все равно сетуют на нехватку кадров и даже предлагают увеличить квоты на сотрудников из-за рубежа. О тенденциях и парадоксах рынка труда и системы образования рассказываем в свежем выпуске подкаста «Куры не клюют».

Много лет профессиональные училища оставались своего рода убежищем для тех выпускников русских школ, которые не тянули обучение на эстонском, но хотели получить специальность. Скоро этой возможности у них не будет. При этом, как и везде, в профтехах не хватает ни знания эстонского среди учащихся, ни учителей, а конкурс при поступлении зачастую выше, чем в вуз.

Многие школьники слабо представляют себе, каково это – работать по той или иной специальности, поэтому выбирать будущую профессию не всегда получается обдуманно. Ида-Вируский центр предпринимательства хочет помочь им, приглашая бизнесменов в школы в качестве преподавателей на уроки профориентации.

Руководитель — это не только управленец. Он одновременно предприниматель, коллега, друг, супруг, родитель, а зачастую человек, совмещающий еще множество других ролей. Рабочие дни наполнены решениями, ответственностью, встречами и бесконечным потоком информации, и даже в свободное время эти роли часто продолжают сопровождать человека. Поэтому от отдыха все чаще ждут не множества занятий или вариантов выбора. Все чаще люди ищут возможность просто быть здесь и сейчас — без необходимости все организовывать, планировать и за все отвечать самостоятельно.