«Идея о языковых курсах возникла у нас в ходе собеседований с потенциальными работниками», – сообщила директор по закупкам и маркетингу A-Selver AS Ийви Саар. «Вакансии в Selver вызывают большой интерес, однако зачастую единственным препятствием для кандидата становится слабое знание эстонского. Так как общий дефицит рабочей силы довольно велик, а найди кассиров особенно затруднительно, мы приняли решение предложить поступающим на работу кассирам возможность бесплатного обучения эстонскому языку.

В будущем мы планируем предоставление возможности изучать язык и для других работников, которым приходится общаться с клиентами. Также мы не исключаем, что в дальнейшем программа языкового обучения будет действовать в Selver и в других регионах нашей страны».

«Наше желание обучать новых кассиров обусловлено тем, что для Selver крайне важно сохранение отличного уровня обслуживания клиентов», – пояснила руководитель отдела персонала A-Selver AS Эвелин Роометс. «Если работник лоялен и трудолюбив, но единственной проблемой для него является незнание языка, то мы готовы обучать его бесплатно. Кроме этого, языковые курсы непременно окажут позитивное влияние на формирование внутренней культуры предприятия и улучшение работы коллектива в целом.