Tallink принял предложение государственного
примирителя и в течение следующих трёх лет, соответственно, на 25, 9 и 6%
повысит зарплату членов команд, работающих на эстонских судах.
Также компания согласна выплачивать прибавки к зарплате по стажу. По словам вице-председателя Tallink Grup Андреса Хунта, примиритель определил слишком высокие проценты, но ради поддержания хорошего уровня зарплаты работников и эффективной рабочей среды, они готовы пойти на уступки. «Конечно, выполнение обещания потребует от нас много сил, но мы надеемся, что улучшение мотивированности работников положительно отразится и на удовлетворённости наших клиентов. Тем самым, в выигрыше останутся все стороны», - отметил Хунт.
Предложение, предъявленное примирителем 10 сентября компании Tallink и профсоюзу, содержит также систему выплат по стажу, в соответствии с которой, работники, проработавшие в компании более 4-х лет, станут получать 5% прибавку к зарплате, а те, кто проработал в Tallink более 9-ти лет - 10% прибавку.
С сентября Tallink на 15,2% повысил зарплату команд судов, ходящих под эстонским флагом. Опубликованные Департаментом статистики данные показывают, что во втором квартале 2008 года брутто-зарплата выросла на 15,2% по сравнению со вторым кварталом предыдущего года.
Статья продолжается после рекламы
Сейчас зарплата уборщиц кают, самых низкооплачиваемых членов эстонских команд Tallink, превышает 9000 крон.
Похожие статьи
Рынок недвижимости Дубая привлекает инвесторов быстрым развитием и перспективой высокой доходности. Так оно и есть, но бывают и исключения.По словам лицензированного в Дубае агента по недвижимостииз Эстонии Игоря Кинга, иногда к нему обращаются покупатели, которые приняли решение без консультации опытного специалиста и столкнулись с неприятными последствиями. Все случаи, которыми Кинг делится, взяты из реальной практики и связаны с клиентами из Эстонии.