• OMX Baltic0,25%314,64
  • OMX Riga0,71%928,98
  • OMX Tallinn0,07%2 156,98
  • OMX Vilnius−0,29%1 499,26
  • S&P 5001,48%7 600,5
  • DOW 301,32%53 178,41
  • Nasdaq 2,13%25 913,9
  • FTSE 1000,39%10 899,53
  • Nikkei 2250,32%63 957,53
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%93,29
  • OMX Baltic0,25%314,64
  • OMX Riga0,71%928,98
  • OMX Tallinn0,07%2 156,98
  • OMX Vilnius−0,29%1 499,26
  • S&P 5001,48%7 600,5
  • DOW 301,32%53 178,41
  • Nasdaq 2,13%25 913,9
  • FTSE 1000,39%10 899,53
  • Nikkei 2250,32%63 957,53
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%93,29
На эстонских предприятиях, в учреждениях и организациях во II квартале 2012г. было 8 100 вакансий, и их число выросло на 29% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, сообщает Департамент статистики. По сравнению с аналогичным кварталом прошлого года число вакансий, после колоссального снижения в 2008-2009гг. начало расти со второго квартала 2010 года.
Во II квартале 2012г. ставка вакансий составила 1,6% суммарного количества всех должностей, как занятых, так и свободных. Доля вакантных является доля вакансий в общем количестве сообщений (занятых и количество вакансий).
Выше всего ставка вакансий была во втором квартале 2012г. в информационном и коммуникационном секторах (3,3%), ниже всего — в сельском хозяйстве, лесном хозяйстве и рыболовстве (0,6%).
Во втором квартале текущего года ставка вакантных должностей выросла быстрее всего в секторах гостиничного бизнеса и питания, а также в сфере деятельности, связанной со снабжением электроэнергией, газом, паром и кондиционированным воздухом (на 1,5 процентных пункта каждая).
27% свободных должностей пришелся на публичный сектор и 73%  — на частный. В публичном секторе ставка вакансий была 1,5% и в частном секторе — 1,6%. К публичному сектору относятся также коммерческие объединения с участием государства.
 
 
Департамент статистики ведет учет данных по движению рабочей силы с 2005 года. В 2012 году ведомство собрало данные об 11 700 предприятиях, учреждениях и организациях. 
Autor: Ирина Бреллер

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

В Португалии эстонские модульные дома славятся хорошим качеством по относительно доступной цене. Но не всегда поставки проходят гладко.
Новости
  • 03.08.26, 06:00
«Мы, славяне, почему-то обманываем друг друга»: эстонский поставщик модульных домов обрел дурную славу в Португалии
Бывший ресторатор Павел Гаммер, отбывающий тюремный срок за тяжкие преступления.
Новости
  • 03.08.26, 14:40
Бриллиант, оружие и дом в Виймси: судебный исполнитель продает имущество отбывающего срок Гаммера
Этично ли продавать компанию «могильщику фирм»? «Какие-нибудь содержательные вопросы у вас есть? Я не намерен отвечать на глупые вопросы», – заявил Янар Клейтсман.
Новости
  • 03.08.26, 08:29
Политик избавился от проблемных компаний, а долги оставил государству
«Политики, бросившие компании с налоговыми долгами, должны насторожить избирателей»
Доля в португальской авиакомпании стала востребованным активом для авиационных гигантов.
Новости
  • 02.08.26, 10:45
Борьба за европейскую авиакомпанию усиливается: конкуренты выкладывают сильные карты
В 2026 году половину Sockmann Group, выпускающую чулочно‑носочные изделия под брендом Suva, приобрела турецкая компания, которая решила перенести производство в Турцию. На фото – фабрика Suva.
Новости
  • 02.08.26, 11:26
Турецкий инвестор прекращает производство носков Suva в Эстонии
Основательницы Blouit Агате Оясаар, Элийза Виллако и Изабелла Пуусепп вместе с преподавателем предпринимательства Кайей Тамм 30 апреля 2025 года отправились завоевывать титул лучшей ученической фирмы Эстонии.
Новости
  • 03.08.26, 08:55
Лучшая ученическая фирма превратилась из школьного проекта в прибыльный бизнес
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Новости
  • 02.08.26, 13:29
Визовый залог до 20 000 долларов: США ужесточают правила для граждан 50 стран
Хотя многие эстонцы считают, что хорошо знают Финляндию, Саймаа для многих становится настоящим открытием.
  • KM
Content Marketing
  • 19.06.26, 17:58
Время как новая роскошь: руководители всё чаще выбирают отдых, где не нужно всё организовывать самостоятельно

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную