• OMX Baltic−0,42%314,42
  • OMX Riga0,26%938,51
  • OMX Tallinn−0,18%2 147,71
  • OMX Vilnius−0,66%1 503,06
  • S&P 5000,21%7 707,98
  • DOW 300,22%53 463,05
  • Nasdaq 0,16%26 331,09
  • FTSE 1000,14%10 743,35
  • Nikkei 2251,29%66 169,77
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,06
  • OMX Baltic−0,42%314,42
  • OMX Riga0,26%938,51
  • OMX Tallinn−0,18%2 147,71
  • OMX Vilnius−0,66%1 503,06
  • S&P 5000,21%7 707,98
  • DOW 300,22%53 463,05
  • Nasdaq 0,16%26 331,09
  • FTSE 1000,14%10 743,35
  • Nikkei 2251,29%66 169,77
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%98,06
Департамент статистики опубликовал данные, в соответствии с которыми за год зарплаты в Эстонии выросли на 7%.
Зарплаты выросли на 7%
  • Foto: Unsplash
В 3-м квартале 2015 года средняя зарплата брутто была 1045 евро. Статистика CV Keskus показывает, что в третьем квартале текущего года средняя зарплата, указываемая в резюме, была 1181 евро, что на 5,8% больше, чем в 3-м квартале прошлого года.
Разница между желаемой и получаемой зарплатой за год сократилась с 14,2 до 13%, но ожидаемая зарплата по-прежнему превышает зарплату брутто более чем на 130 евро. Тем самым, давление на зарплаты сохраняется, поскольку квалифицированной рабочей силы мало, а неподходящая зарплата является основной причиной, почему работодателю и потенциальному работнику не удается договориться.
Autor: София Дельвер

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную