• OMX Baltic−0,64%310,53
  • OMX Riga0,11%900,63
  • OMX Tallinn−0,41%2 106,04
  • OMX Vilnius−0,79%1 439,65
  • S&P 5000,00%7 519,12
  • DOW 300,00%50 461,68
  • Nasdaq 0,00%26 656,18
  • FTSE 1000,06%10 497,79
  • Nikkei 2250,01%64 999,41
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%82,74
  • OMX Baltic−0,64%310,53
  • OMX Riga0,11%900,63
  • OMX Tallinn−0,41%2 106,04
  • OMX Vilnius−0,79%1 439,65
  • S&P 5000,00%7 519,12
  • DOW 300,00%50 461,68
  • Nasdaq 0,00%26 656,18
  • FTSE 1000,06%10 497,79
  • Nikkei 2250,01%64 999,41
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%82,74
  • 07.10.16, 15:59
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Зирнаск: серьёзные бизнесмены стартапы не создают

Думаю, что слова «стартап» и «idufirma» пойдут в Эстонии по тому же пути, что и слово «бизнесмен»: у них будет дурной привкус и серьёзные предприниматели не захотят марать себя этим словом, пишет колумнист Виллу Зирнаск в газете Eesti Paevaleht.
Зирнаск: серьёзные бизнесмены стартапы не создают
««У стартапов нечему учиться», - эти слова Энна Вескимяги выглядят, конечно, старомодными, однако это не значит, то они неверны», - пишет Зирнаск.

Похожие статьи

Новости
  • 15.11.16, 12:30
Стартапы привлекли почти 100 млн евро инвестиций
По данным фирмы Contriber, консультирующей начинающих предпринимателей, в течение прошлого года инвесторы вложили в стартапы около 100 млн евро. Практически половину этих денег получила компания Transferwise, которая разработала систему мобильных межбанковских платежей.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную