• OMX Baltic−0,7%301,39
  • OMX Riga−0,19%888,55
  • OMX Tallinn−0,66%2 057,17
  • OMX Vilnius0,03%1 194,48
  • S&P 5001,07%6 040,65
  • DOW 300,91%42 583,19
  • Nasdaq 1,53%19 704
  • FTSE 1000,33%8 879,73
  • Nikkei 2251,26%38 311,33
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%91,13
  • OMX Baltic−0,7%301,39
  • OMX Riga−0,19%888,55
  • OMX Tallinn−0,66%2 057,17
  • OMX Vilnius0,03%1 194,48
  • S&P 5001,07%6 040,65
  • DOW 300,91%42 583,19
  • Nasdaq 1,53%19 704
  • FTSE 1000,33%8 879,73
  • Nikkei 2251,26%38 311,33
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%91,13
  • 08.01.20, 16:51
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Строительные предприятия не считают массовую слежку за сотрудниками приемлемой

Предприниматели согласны с тем, что теневая экономика в строительном секторе должна уменьшиться, и помощь государства в этом нужна, но нынешний план фиксировать все данные, когда работник находится на объекте, Союз строительных предприятий Эстонии считает непропорциональным.
Союза строительных предприятий Индрек Петерсон
  • Союза строительных предприятий Индрек Петерсон
  • Foto: Эрик Прозес
Налоговый департамент, Департамент полиции и Трудовая инспекция разработали план, согласно которому предприятия должны регистрировать всех, кто находится на крупных строительных площадках и передавать данные о времени их пребывания на рабочем месте в центральную базу данных.

Похожие статьи

Новости
  • 06.12.19, 08:17
Исследование: нехватка рабочей силы приводит к сверхурочной работе
Исследование, охватившее более 3500 работников, показало, что рабочая нагрузка в Эстонии остаётся очень высокой, и многие вынуждены работать дольше предусмотренного времени.
Интервью
  • 31.12.19, 12:36
"Захват планеты" начнётся с Таллинна
Принципы, по которым работает мировой рынок недвижимости, демотивируют многих занятых в нём людей: решения об инвестициях принимают необъективно, а красивые архитектурные проекты на выходе превращаются в «никому не нужные коробочки». Так проблемы сектора описывает переехавший в Эстонию российский предприниматель Денис Радзимовский.
Новости
  • 19.07.19, 07:42
Реформа арендной рабочей силы: что думают компании?
Представители садоводческой и строительной отраслей сомневаются, что законопроект, призванный упорядочить привлечение арендованной рабочей силы, решит проблемы рынка труда.
  • KM
Content Marketing
  • 12.06.25, 14:48
Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную