• OMX Baltic0,27%312,62
  • OMX Riga−0,1%916,08
  • OMX Tallinn0,18%2 120,35
  • OMX Vilnius0,27%1 499,78
  • S&P 5000,44%7 576,74
  • DOW 300,35%52 693,11
  • Nasdaq 0,77%26 309,07
  • FTSE 100−0,05%10 524,04
  • Nikkei 2251,49%68 751,51
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%89,06
  • OMX Baltic0,27%312,62
  • OMX Riga−0,1%916,08
  • OMX Tallinn0,18%2 120,35
  • OMX Vilnius0,27%1 499,78
  • S&P 5000,44%7 576,74
  • DOW 300,35%52 693,11
  • Nasdaq 0,77%26 309,07
  • FTSE 100−0,05%10 524,04
  • Nikkei 2251,49%68 751,51
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%89,06
Хотя Департамент конкуренции не обнаружил в своем анализе топливного рынка картельного сговора, глава ведомства Эвелин Пярн-Леэ считает, что компании этого сектора не хотят конкурировать друг с другом.
Глава Депаратамента конкуренции Эвелин Пярн-Леэ.
  • Глава Депаратамента конкуренции Эвелин Пярн-Леэ.
«На олигопольном рынке, где кажется, что существует сильная ценовая конкуренция, предпринимателям довольно удобно сохранять свои позиции, – заявила Пярн-Леэ в эфире передачи радио Äripäev. – Конкуренция ни в чьих интересах».

Похожие статьи

Новости
  • 19.06.24, 10:33
Продавцы топлива хорошо знают бизнес друг друга, но картеля не видно
Анализ Департамента конкуренции развеял подозрения о существовании картеля на топливном рынке, однако рекомендации ведомства встретили резкую критику со стороны руководителя топливной компании.
Новости
  • 18.06.24, 11:15
Департамент конкуренции: топливный рынок нуждается в более эффективном надзоре
Департамент конкуренции не нашел ничего предосудительного в ценообразовании и деятельности эстонских сетей автозаправочных станций.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную