• OMX Baltic−0,06%308,77
  • OMX Riga0,17%907,18
  • OMX Tallinn−0,18%2 101,41
  • OMX Vilnius0,00%1 471,78
  • S&P 500−0,28%7 482,71
  • DOW 30−1,09%52 348,39
  • Nasdaq 0,2%25 870,65
  • FTSE 100−0,27%10 460,77
  • Nikkei 2251,38%67 743,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,44
  • OMX Baltic−0,06%308,77
  • OMX Riga0,17%907,18
  • OMX Tallinn−0,18%2 101,41
  • OMX Vilnius0,00%1 471,78
  • S&P 500−0,28%7 482,71
  • DOW 30−1,09%52 348,39
  • Nasdaq 0,2%25 870,65
  • FTSE 100−0,27%10 460,77
  • Nikkei 2251,38%67 743,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,44
Регистрация иностранных работников, желающих краткосрочно работать в Эстонии, стала значительно легче, напоминает Торгово-промышленная палата.
Регистрировать иностранных работников стало легче
  • Foto: Andras Kralla
Если прежде ходатайство о регистрации краткосрочной работы иностранного работника можно было подавать по электронной или обычной почте, а также в пунктах обслуживания Департамента полиции и погранохраны, то теперь это можно делать также и в интернет-среде самообслуживания. Для этого работодателю необходимо авторизоваться в среде самообслуживания и внести необходимую информацию о работнике и работодателе. Ходатайство может подавать член руководства предприятия или уполномоченное им лицо (необходимо приложить соответствующую доверенность).

Похожие статьи

Новости
  • 12.08.19, 10:41
Деловые организации раскритиковали поправки к закону об иностранцах
Поправки составлены в спешке, анализ влияния не сделан, на плечи предприятий перекладывают обязанности государства, считают в Центральном союзе работодателей и Торгово-промышленной палате.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную