• OMX Baltic0,04%309,59
  • OMX Riga−0,25%905,64
  • OMX Tallinn0,04%2 104,09
  • OMX Vilnius−0,08%1 445,59
  • S&P 5000,42%7 585,09
  • DOW 301,61%51 503,43
  • Nasdaq 0,02%26 859,81
  • FTSE 1000,27%10 360,32
  • Nikkei 225−1,36%67 470,69
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,3
  • OMX Baltic0,04%309,59
  • OMX Riga−0,25%905,64
  • OMX Tallinn0,04%2 104,09
  • OMX Vilnius−0,08%1 445,59
  • S&P 5000,42%7 585,09
  • DOW 301,61%51 503,43
  • Nasdaq 0,02%26 859,81
  • FTSE 1000,27%10 360,32
  • Nikkei 225−1,36%67 470,69
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%85,3
Долгосрочная стратегия Eesti Energia поддерживает выполнение климатических целей, считает руководитель Eesti Energia Хандо Суттер.
Хандо Суттер: сланцевая промышленность смогла адаптироваться к экологическим нормам
  • Foto: Andras Kralla
«Мы являемся одним из крупнейших в Эстонии производителей возобновляемой энергии, - подчеркнул он. – Уже сейчас на Нарвс­ких электростанциях Eesti Energia можно помимо сланца и сланцевого газа производить электроэнергию из биомассы. Также мы производим энергию из ветра, воды и смешанных отходов».

Похожие статьи

Новости
  • 14.01.16, 08:00
Зачем нам развивать энергетику?
Программа развития энергетики Эстонии до 2030 года (ENMAK) предполагает, что Эстонское государство в период с 2016 по 2019 годы инвестирует в энергетическую политику транспортного сектора 61 млн евро.
Новости
  • 10.02.16, 11:15
Если не торф, то что?
Союз торфодобывающих предприятий Эстонии призывает правительство принять ряд мер, направленных на поощрение использования торфяного топлива. Свои требования Союз в письменной форме направил в ряд министерств.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную