• OMX Baltic0,79%310,84
  • OMX Riga0,07%908,51
  • OMX Tallinn0,59%2 112,46
  • OMX Vilnius0,78%1 482,09
  • S&P 5000,81%7 543,64
  • DOW 300,27%52 487,41
  • Nasdaq 1,3%26 206,89
  • FTSE 100−0,16%10 472,45
  • Nikkei 2251,38%67 743,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,19
  • OMX Baltic0,79%310,84
  • OMX Riga0,07%908,51
  • OMX Tallinn0,59%2 112,46
  • OMX Vilnius0,78%1 482,09
  • S&P 5000,81%7 543,64
  • DOW 300,27%52 487,41
  • Nasdaq 1,3%26 206,89
  • FTSE 100−0,16%10 472,45
  • Nikkei 2251,38%67 743,85
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%87,19
Долгосрочная стратегия Eesti Energia поддерживает выполнение климатических целей, считает руководитель Eesti Energia Хандо Суттер.
Хандо Суттер: сланцевая промышленность смогла адаптироваться к экологическим нормам
  • Foto: Andras Kralla
«Мы являемся одним из крупнейших в Эстонии производителей возобновляемой энергии, - подчеркнул он. – Уже сейчас на Нарвс­ких электростанциях Eesti Energia можно помимо сланца и сланцевого газа производить электроэнергию из биомассы. Также мы производим энергию из ветра, воды и смешанных отходов».

Похожие статьи

Новости
  • 14.01.16, 08:00
Зачем нам развивать энергетику?
Программа развития энергетики Эстонии до 2030 года (ENMAK) предполагает, что Эстонское государство в период с 2016 по 2019 годы инвестирует в энергетическую политику транспортного сектора 61 млн евро.
Новости
  • 10.02.16, 11:15
Если не торф, то что?
Союз торфодобывающих предприятий Эстонии призывает правительство принять ряд мер, направленных на поощрение использования торфяного топлива. Свои требования Союз в письменной форме направил в ряд министерств.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную